Переслать Распечатать

Правительство Ростовской области

Постановление от 20 января 2012 № 25 

«Об утверждении Положения о порядке и условиях направления органами службы занятости женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, незанятых граждан, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена страховая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации»

(Действующая редакция с изменениями от 16 мая 2018)

Скачать документ
Редакции документа

 

ПРАВИТЕЛЬСТВО РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ

 

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

 

от 20.01.2012 25

 

г. Ростов-на-Дону

 

Об утверждении Положения о порядке и условиях направления

органами службы занятости женщин в период отпуска по уходу

за ребенком до достижения им возраста трех лет, незанятых граждан, которым

в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена страховая пенсия

по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность для прохождения

профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования

 

В соответствии с Законом Российской Федерации от 19.04.1991  1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» Правительство Ростовской области п о с т а н о в л я е т:

 

1. Утвердить Положение о порядке и условиях направления органами службы занятости женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, незанятых граждан, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена страховая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность для прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования.

2. Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и применяется к правоотношениям, возникшим с 1 января 2012 г.

3. Контроль за выполнением постановления возложить на заместителя Губернатора Ростовской области Бондарева С.Б.

 


Губернатор

Ростовской области                            В.Ю. Голубев

 


Постановление вносит

управление государственной

службы занятости населения

Ростовской области


Приложение

к постановлению

Правительства
Ростовской области

от 20.01.201225

 

 

ПОЛОЖЕНИЕ

о порядке и условиях направления органами службы занятости

женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения

им возраста трех лет, незанятых граждан, которым в соответствии с законодательством

Российской Федерации назначена страховая пенсия по старости и которые стремятся

возобновить трудовую деятельность для прохождения профессионального обучения

или получения дополнительного профессионального образования


1. Настоящее Положение устанавливает порядок и условия направления органами службы занятости женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, незанятых граждан, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена страховая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность для прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования.

2. Финансовое обеспечение обязательств Ростовской области по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, незанятых граждан, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена страховая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность по направлению органами службы занятости осуществляется за счет средств областного бюджета в пределах утвержденных бюджетных ассигнований, лимитов бюджетных обязательств и объемов финансирования расходов, предусмотренных в установленном порядке управлению государственной службы занятости населения Ростовской области (далее УГСЗН Ростовской области).

3. Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование (далее – профессиональное обучение) женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет (далее – женщины),  незанятых граждан, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена страховая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность (далее – пенсионеры), осуществляются по направлению подведомственных УГСЗН Ростовской области государственных казенных учреждений Ростовской области центров занятости населения (далее – центры занятости населения) при условии:

обращения женщин в центры занятости населения по месту жительства и предъявления ими следующих документов:

паспорт гражданина Российской Федерации или документ, его заменяющий;

свидетельство о рождении ребенка;

копия документа, связанного с работой и подтверждающего нахождение в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет;

обращения пенсионеров в центры занятости населения по месту жительства и предъявления ими следующих документов:

паспорт гражданина Российской Федерации или документ, его заменяющий;

трудовая книжка или документ, ее заменяющий;

документ, подтверждающий назначение страховой пенсии по старости.

4. На профессиональное обучение могут быть направлены только:

женщины, имеющие детей в возрасте до трех лет, состоящие в трудовых отношениях и находящиеся в отпуске по уходу за ребенком, желающие вернуться на прежнее рабочее место или приступить к другой трудовой деятельности;

незанятые граждане, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена страховая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность.

5. Профессиональное обучение осуществляется центрами занятости населения:

женщин – под конкретные рабочие места либо по имеющимся профессиям (специальностям) по согласованию с женщиной и работодателем, предоставляющим рабочее место для трудоустройства женщины после окончания профессионального обучения;

пенсионеров – по востребованным на рынке труда профессиям (специальностям) по согласованию с пенсионером и работодателем, предоставляющим рабочее место для трудоустройства пенсионера после окончания профессионального обучения.

6. Пункт утратил силу – постановление от 05.11.2013 № 667.

7. Организации, осуществляющие образовательную деятельность, на учебно-производственной базе которых будет проводиться профессиональное обучение, должны иметь лицензию на осуществление образовательной деятельности, выдаваемую в установленном законодательством Российской Федерации порядке.

8. Отбор организаций, осуществляющих образовательную деятельность для профессионального обучения женщин, пенсионеров, осуществляется центрами занятости населения в соответствии с законодательством Российской Федерации в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд. По результатам отбора центрами занятости населения заключаются государственные контракты (договоры) с организациями, осуществляющими образовательную деятельность на оказание образовательных услуг по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию женщин, пенсионеров.

9. Профессиональное обучение женщин, пенсионеров проводится по программам профессионального обучения (профессиональной подготовки, переподготовки, повышения квалификации), дополнительное профессиональное образование – по дополнительным профессиональным программам (программам профессиональной переподготовки и повышения квалификации).

10. Профессиональное обучение женщин, пенсионеров осуществляется по очной, очно-заочной (вечерней) или заочной формам обучения, в том числе по образовательным программам с применением дистанционных образовательных технологий, и может быть курсовым (групповым) или индивидуальным.

11. Продолжительность профессионального обучения женщин, пенсионеров устанавливается программами профессионального обучения и дополнительными образовательными программами.

12. Организация профессионального обучения женщин, пенсионеров должна сопровождаться предоставлением центром занятости населения государственных услуг по организации профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования.

13. Центры занятости населения осуществляют подбор программ профессионального обучения, графика, сроков обучения и заключают договоры на профессиональное обучение с организациями, осуществляющими образовательную деятельность, работодателями и женщинами или пенсионерами.

14. Основаниями для отказа в заключении договора являются:

неполное представление документов, предусмотренных настоящим Положением;

представление недостоверных сведений.

15. Профессиональное обучение женщин, пенсионеров заканчивается их итоговой аттестацией, проводимой организацией, осуществляющей образовательную деятельность, в установленном порядке.

16. Женщинам, пенсионерам, прошедшим соответствующее профессиональное обучение в полном объеме и итоговую аттестацию, организацией, осуществляющей образовательную деятельность, выдаются документы установленного образца.

17. Получение женщинами, пенсионерами высшего или среднего профессионального образования по направлению центров занятости населения не допускается.

 

 

Начальник общего отдела

Правительства Ростовской области                                                       М.В. Фишкин



Размещен:Размещено:
04.01.2015 17:50:46|
Изменено:
25.05.2018 17:14:11|
Количество просмотров:
58

В начало страницы

344050, г. Ростов-на-Дону, ул.Социалистическая, 112

Справочные телефоны, rra@donpac.ru

© Правительство Ростовской области

О сайте и использовании информации