Новый сайт

Отчеты о реализации программ

Отчет об исполнении плана реализации государственной программы Ростовской области «Региональная политика»

(по итогам 9 месяцев 2014 года)

Информация к заседанию Правительства Ростовской области 29.10.2014

 

Государственная программа Ростовской области «Региональная политика» утверждена постановлением Правительства Ростовской области от 25.09.2013 № 602 (далее – государственная программа). На реализацию государственной программы в 2014 году областным бюджетом предусмотрено 215 846,8 тыс. рублей (из них 23 114,0 тыс. рублей – безвозмездные поступления из федерального бюджета).

По состоянию на 01.10.2014 заключено 98 государственных контрактов на сумму 78 293,8 тыс. рублей. Фактическое освоение средств составило 86 764,6 тыс. рублей, или 40,2 %.

Государственная программа включает в себя следующие подпрограммы:

Подпрограмма 1 - «Развитие муниципального управления и муниципальной службы в Ростовской области, дополнительное профессиональное образование лиц, занятых в системе местного самоуправления»;

Подпрограмма 2 - «Развитие государственного управления и государственной гражданской службы Ростовской области»;

Подпрограмма 3 - «Содействие развитию институтов и инициатив гражданского общества в Ростовской области»;

Подпрограмма 4 - «Обеспечение реализации государственной программы Ростовской области «Региональная политика»;

Подпрограмма 5 - «Оказание содействия добровольному переселению в Ростовскую область соотечественников, проживающих за рубежом».

В соответствии с постановлением Правительства Ростовской области от 31.07.2013 № 485 распоряжением Правительства Ростовской области от 08.09.2014 № 416 утвержден План реализации государственной программы Ростовской области «Региональная политика» на 2014 год.

На реализацию мероприятий подпрограммы 1 «Развитие муниципального управления и муниципальной службы в Ростовской области, дополнительное профессиональное образование лиц, занятых в системе местного самоуправления» (далее – подпрограмма 1) на 2014 год предусмотрено 81 444,2 тыс. рублей. По состоянию на 01.10.2014 заключено 11 государственных контрактов на сумму 7 163,7 тыс. рублей. Фактическое освоение средств составило 4 292,9 тыс. рублей, или 5,3 %. Основной объем средств (73 625,0 тыс. рублей, или 90,4 %) запланирован на реализацию основного мероприятия 1.1 «Стимулирование органов местного самоуправления к наращиванию собственного экономического потенциала» в 4 квартале 2014 года.

По контрольным событиям подпрограммы 1 по итогам 9 месяцев 2014 года достигнуты следующие результаты:

- осуществлен сбор и анализ докладов глав муниципальных образований о достигнутых значениях показателей для оценки эффективности деятельности органов местного самоуправления городских округов и муниципальных районов за 2013 год и их планируемых значениях на 3-летний период. Сформирована сводная база показателей эффективности деятельности органов местного самоуправления. Проведена методологическая экспертиза сводной базы показателей с привлечением территориального органа Федеральной службы государственной статистики по Ростовской области. Подготовлен

Сводный доклад о результатах мониторинга эффективности деятельности органов местного самоуправления городских округов и муниципальных районов Ростовской области по итогам 2013 года. Начата процедура согласования проекта распоряжения Правительства Ростовской области о распределении грантов городским округам и муниципальным районам в целях содействия достижению и поощрения достижения наилучших значений показателей деятельности органов местного самоуправления в форме дотаций из областного бюджета в 2014 году. По итогам рассмотрения на заседаниях Правительства Ростовской области информации об изучении деятельности органов местного самоуправления в муниципальных образованиях Ростовской области, подготовлены и направлены в шесть муниципальных образований перечни рекомендаций. В рамках проведения областного конкурса на звание «Лучшее поселение Ростовской области» в июле-августе 2014 года состоялись выезды рабочей группы в 29 поселений, участвовавших в конкурсе, из них 15 поселений с численностью населения до 3 тыс. человек и 14 – свыше 3 тыс. человек. В соответствии с утвержденными показателями и критериями оценки конкурсантов проведена предварительная оценка муниципалитетов для подведения итогов областного конкурса на звание «Лучшее поселение Ростовской области» в 2014 году на заседании конкурсной комиссии (п.1.1.);

- разработаны и направлены в муниципальные образования Ростовской области 10 методических рекомендаций по вопросам организации кадровой работы в органах местного самоуправления. Выделенные из областного бюджета средства на реализацию данного мероприятия освоены в полном объеме (1350,0 тыс. рублей) (п. 1.2.);

- реализованы три модульные программы повышения квалификации для 102 глав городских и сельских поселений, проведен семинар по актуальным вопросам профессиональной деятельности, в котором приняли участие 63 руководителя органов ЗАГС (п. 1.3.);

- сформированы нормативы штатной численности выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, и муниципальных служащих в исполнительно-распорядительных органах муниципальных образований Ростовской области на 2015-2017 годы. Данные нормативы рассмотрены 02.07.2014 на заседании Правительства Ростовской области и направлены в муниципальные образования Ростовской области для применения (п. 1.4.);

- проведен конкурс на звание «Лучший муниципальный служащий в Ростовской области» в 2014 году. Итоги конкурса подведены 29.07.2014 на заседании конкурсной комиссии. Принято распоряжение Правительства Ростовской области от 15.08.2014 № 373 «Об итогах конкурса на звание «Лучший муниципальный служащий в Ростовской области». Проведен социологический опрос на предмет оценки населением Ростовской области эффективности деятельности органов местного самоуправления и иных органов власти. По итогам опроса сформирован аналитический отчет. Выделенные из областного бюджета средства на реализацию данного мероприятия освоены полностью (490,0 тыс. рублей, экономия по результатам конкурса, подлежащая возврату в областной бюджет, составила 10,0 тыс. рублей) (п. 1.5.);

- разработана единая электронная информационная база данных (портал), позволяющая проводить оценку эффективности деятельности органов местного самоуправления городских округов и муниципальных районов, а также осуществлять мониторинг информации по вопросам эффективности деятельности муниципалитетов (далее – система), в соответствии с техническим заданием. Разработаны учебно-методический комплекс, руководства администратора и пользователя, подготовлен технический отчет. Проведен обучающий видеосеминар с муниципальными служащими, ответственными за подготовку и внесение данных в систему. Начата опытная эксплуатация системы в тестовом формате. Выделенные из областного бюджета средства на реализацию данного мероприятия освоены полностью (2400,0 тыс. рублей, экономия по результатам конкурса, подлежащая возврату в областной бюджет, составила 100,0 тыс. рублей) (п. 1.6.).

На реализацию мероприятий подпрограммы 2 «Развитие государственного управления и государственной гражданской службы Ростовской области» (далее – подпрограмма 2) на 2014 год предусмотрено 4 718,1 тыс. рублей. По состоянию на отчетную дату заключено 11 государственных контрактов на сумму 4 431,3 тыс. рублей. Фактическое освоение средств составило 921,8 тыс. рублей, или 19,5 %.

По итогам 9 месяцев 2014 года по контрольным событиям подпрограммы 2 достигнуты следующие результаты:

-созданы общественные советы во всех областных органах исполнительной власти, представители которых включены в составы аттестационных и конкурсных комиссий. На заседания конкурсных и аттестационных комиссий в течение отчетного периода были приглашены 102 представителя общественных советов (п. 2.1.1.);

- размещена информация о 610 открытых вакансиях, замещаемых по конкурсу и без конкурса, а также об открытых конкурсах на включение в кадровый резерв в федеральной государственной информационной системе «Федеральный портал государственной службы и управленческих кадров», что составляет 62 % от количества замещенных вакантных должностей гражданской службы (п.2.1.2.);

- направлены в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации предложения Правительства Ростовской области о внедрении в кадровую работу положений Методического инструментария по применению наставничества на государственной гражданской службе, работа по внедрению наставничества в областных органах исполнительной власти будет проведена после принятия соответствующих правовых актов на федеральном уровне (п. 2.2.);

- проведено 162 мероприятия по торжественному присвоению классных чинов государственным гражданским служащим (п.2.3.);

- учитываются данные ежегодных отчетов при проведении аттестации и квалификационного экзамена, ежегодные отчеты гражданских служащих о своей профессиональной деятельности, выполненных заданиях и поручениях будут сформированы по результатам работы за 2014 год (п.2.4.);

- утвержден областной государственный заказ на дополнительное профессиональное образование государственных гражданских служащих Ростовской области на 2014 год постановлением Правительства Ростовской области от 16.01.2014 № 13 (п. 2.5.);

- заключено и реализовано 8 государственных контрактов на оказание образовательных услуг государственных гражданских служащих Ростовской области по различным направлениям профессиональной деятельности. В полном объеме реализованы 6 образовательных проектов, 42 государственных гражданских служащих прошли повышение квалификации (п. 2.6.).

Контрольное событие 2.7.1. «Заседание комиссии по проведению административной реформы Ростовской области по вопросу концепции Реестра полномочий Ростовской области» исполнено. На заседании комиссии 27.03.2014 принята Концепция Реестра полномочий Ростовской области.

На реализацию мероприятий подпрограммы 3 «Содействие развитию институтов и инициатив гражданского общества в Ростовской области» (далее – подпрограмма 3) на 2014 год предусмотрено 35 620,7 тыс. рублей. По состоянию на отчетную дату заключено 55 государственных контрактов на сумму 11 273,5 тыс. рублей. Фактическое освоение средств составило 10 147,8 тыс. рублей, или 28,5 %.

В рамках достижения результатов контрольного события подпрограммы 3 «Предоставление субсидий социально ориентированным некоммерческим организациям» оказана финансовая поддержка 35 организациям на реализацию общественно значимых (социальных) программ. Подведены итоги конкурса на получение субсидии 46 организациям за счет средств, предоставляемых из федерального бюджета, на общую сумму 21 874,3 тыс. рублей.

На реализацию мероприятий подпрограммы 4 «Обеспечение реализации государственной программы Ростовской области «Региональная политика» (далее – подпрограмма 4) на 2014 год предусмотрено 93 932,7 тыс. рублей. По состоянию на отчетную дату заключен 21 государственный контракт на сумму 55 425,3 тыс. рублей. Фактическое освоение средств составило 71 402,1 тыс. рублей, или 76,0 %.

По итогам 9 месяцев 2014 года по контрольным событиям подпрограммы 4 достигнуты следующие результаты:

- подготовлены информационно-аналитический бюллетень «Оценка населением общественно-политической ситуации в Ростовской области» № 1, 2, 3 (апрель, июнь, август 2014 года), 3 аналитические записки «Оценка жителями Ростовской области политических событий, происходящих в Украине», «Рейтинги источников общественно-политической информации в Ростовской области (2014 год)», «Общественное мнение о состоянии правопорядка, об уровне личной и имущественной защищенности (безопасности) жителей Ростовской области в 2014 году» (п. 4.1.);

- организовано официальное опубликование в газете «Наше время» правовых актов и иных информационных материалов Законодательного Собрания и Правительства Ростовской области, органов исполнительной власти Ростовской области, подлежащих официальному опубликованию в соответствии с областным законодательством (п. 4.2.);

- освещается деятельность политических партий, представленных в Законодательном Собрании Ростовской области в СМИ: на телеканале «Южный Регион Дон», на радиоканале «Южный Регион Диадема «Мастерская радиотеатра» (п. 4.3.);

- размещено объявление о начале проведения конкурса журналистских работ на премию Губернатора Ростовской области на официальном сайте Правительства Ростовской области (п. 4.4.).

На реализацию мероприятий подпрограммы 5 «Оказание содействия добровольному переселению в Ростовскую область соотечественников, проживающих за рубежом» (далее – подпрограмма 5) на 2014 год предусмотрено 131,1 тыс. рублей. В связи с утверждением подпрограммы 5 постановлением Правительства Ростовской области от 29.08.2014 № 608, освоение средств к отчетной дате не осуществлялось.

По контрольным событиям подпрограммы 5 достигнуты следующие результаты:

- подготовлен проект постановления Правительства Ростовской области «Об утверждении Положения о порядке финансирования и расходования средств на мероприятия по оказанию содействия добровольному переселению в Ростовскую область соотечественников, проживающих за рубежом» (п. 5.1.);

- проведена информационная кампания по привлечению соотечественников из числа граждан Украины, прибывших на территорию Ростовской области, к участию в Государственной программе по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, в результате которой сформирован список потенциальных участников Государственной программы, соответствующий требованиям и приоритетам, заложенным в подпрограмме 5 (п. 5.2.);

- проведена работа по трудоустройству потенциальных участников Государственной программы. По состоянию на 01.10.2014 обеспечены работой 70 человек, для 32 человек достигнута договоренность о трудоустройстве (п. 5.7.).

В ходе анализа исполнения плана реализации государственной программы Ростовской области «Региональная политика» установлено отсутствие фактов невыполнения мероприятий плана реализации государственной программы либо несоблюдения сроков их исполнения, в связи с чем принятие дополнительных мер, корректировок, постановки новых задач для качественной реализации мероприятий государственной программы в текущем году не требуется.

Отчет об исполнении плана реализации государственной программы за 9 месяцев 2014 года представлен в приложении к пояснительной информации.

Отчет об исполнении Плана реализации государственной программы Ростовской области «Региональная политика» на 2014 год по итогам 9 месяцев 2014 года

№ п/п

Наименование

Ответственный
исполнитель, соисполнитель, участник

Результат
реализации (краткое описание)

Фактическая дата начала
реализации

Фактическая дата окончания
реализации,
наступления
контрольного
события

Расходы областного бюджета на реализацию государственной
программы, тыс. руб.

Заключено
контрактов на отчетную дату, тыс. руб.

предусмотрено
государственной программой

факт на отчетную дату

1

2

3

4

5

6

7

8

9

1.

Подпрограмма 1.
Развитие муниципального управления и муниципальной службы в Ростовской области, дополнительное профессиональное образование лиц, занятых в системе местного самоуправления

заместитель начальника управления региональной и муниципальной политики Правительства Ростовской области
Шарков Д.Е.

Х

Х

Х

81444,2

4292,9

7163,7

1.1.

Основное мероприятие 1.1.
Стимулирование органов местного самоуправления к наращиванию собственного экономического потенциала

заместитель начальника управления региональной и муниципальной политики Правительства Ростовской области
Шарков Д.Е.

в ходе проведения изучения деятельности органов местного самоуправления выявлены проблемные зоны развития муниципальных образований, требующие приоритетного внимания местных администраций. Разработаны и направлены в муниципалитеты рекомендации с указанием мероприятий по повышению результативности деятельности органов местного самоуправления

01 января 2014 г.

31 декабря 2014 г.

73625,0

0,0

-

1.1.1.

Мероприятие 1.1.1.
Проведение оценки эффективности деятельности органов местного самоуправления

заместитель начальника управления региональной и муниципальной политики Правительства Ростовской области
Шарков Д.Е.

осуществлен сбор и анализ докладов глав муниципальных образований о достигнутых значениях показателей для оценки эффективности деятельности органов местного самоуправления городских округов и муниципальных районов за 2013 год и их планируемых значениях на
3-летний период.
Сформирована сводная база показателей эффективности деятельности органов местного самоуправления.
Проведена методологическая экспертиза сводной базы показателей с привлечением территориального органа Федеральной службы государственной статистики по Ростовской области. Подготовлен и утвержден на заседании экспертной комиссии(протокол
от 30.09.2014 № 1) Сводный оклад о результатах мониторинга эффективности деятельности органов местного самоуправления городских округов и муниципальных районов Ростовской области по итогам 2013 года

01 марта 2014 г.

30 сентября
2014 г.

-

-

-

1.1.2.

Мероприятие 1.1.2.
Подготовка проекта нормативного правового акта об оценке эффективности деятельности органов местного самоуправления (в случае внесения изменений в федеральное законодательство в рассматриваемой сфере)

заместитель начальника управления региональной и муниципальной политики Правительства Ростовской области
Шарков Д.Е.

в отчетном периоде отсутствовала необходимость принятия нормативного правового акта об оценке эффективности деятельности органов местного самоуправления, поскольку изменения в федеральное законодательство, регулирующее соответствующие вопросы, не вносились

01 января
2014 г.

31 декабря
2014 г.

-

-

-

1.1.3.

Мероприятие 1.1.3.
Подготовка сводного доклада о результатах мониторинга эффективности деятельности органов местного самоуправления городских округов и муниципальных районов Ростовской области

заместитель начальника управления региональной и муниципальной политики Правительства Ростовской области
Шарков Д.Е.

Подготовлен Сводный доклад о результатах мониторинга эффективности деятельности органов местного самоуправления городских округов и муниципальных районов Ростовской области по итогам 2013 года

01 июня 2014 г.

20 сентября
2014 г.

-

-

-

1.1.4.

Мероприятие 1.1.4.
Подготовка проекта распоряжения Правительства Ростовской области о распределении грантов городским округам и муниципальным районам

первый заместитель министра финансов Ростовской области
Бородулин В.Ю.

разработан проект распоряжения Правительства Ростовской области о распределении грантов городским округам и муниципальным районам в целях содействия достижению и поощрения достижения наилучших значений показателей деятельности органов местного самоуправления в форме дотаций из областного бюджета в 2014 году. Начата процедура его согласования

01 октября
2014 г.

01 декабря
2014 г.

54625,0

0,0

-

1.1.5.

Мероприятие 1.1.5.
Проведение изучения деятельности органов местного самоуправления

заместитель начальника управления региональной и муниципальной политики Правительства Ростовской области
Шарков Д.Е.

принято распоряжение Правительства Ростовской области от 29.01.2014 № 22 «Об изучении деятельности органов местного самоуправления в 2014 году». В соответствии с утвержденным графиком проведено изучение деятельности органов местного самоуправления четырех из семи запланированных муниципальных районов (Боковский, Кагальницкий, Тарасовский, Белокалитвинский) и двух запланированных городских округов
(г. Таганрог, г. Ростов-на-Дону)

01 января
2014 г.

01 декабря
2014 г.

-

-

-

1.1.6.

Мероприятие 1.1.6.
Актуализация направлений комплексной оценки эффективности деятельности органов местного самоуправления городских округов и муниципальных районов

заместитель начальника управления региональной и муниципальной политики Правительства Ростовской области
Шарков Д.Е.

проводился постоянный мониторинг изменений действующего законодательства, регулирующего вопросы оценки эффективности деятельности органов местного самоуправления городских округов и муниципальных районов.
Вместе с тем, необходимость принятия (внесения изменений) нормативного правового акта об оценке эффективности деятельности органов местного самоуправления отсутствовала, поскольку изменения в федеральное законодательство, регулирующее соответствующие вопросы, на дату формирования настоящего отчета не вносились

01 января 2014 г.

20 декабря
2014 г.

-

-

-

1.1.7.

Мероприятие 1.1.7.
Подготовка аналитических материалов, определение мер и рекомендаций по устранению выявленных проблем и недостатков

заместитель начальника управления региональной и муниципальной политики Правительства Ростовской области
Шарков Д.Е.

подготовлены аналитические материалы об итогах изучения деятельности органов местного самоуправления семи из девяти запланированных муниципальных образований, разработаны и согласованы на заседаниях Правительства Ростовской области перечни рекомендаций органам местного самоуправления, в отношении которых проводилось изучение
(протоколы заседаний Правительства Ростовской области
от 12.02.2014 № 5,
от 05.03.2014 № 8,
от 09.04.2014 № 13,
от 06.05.2014 № 17,
от 04.06.2014 № 21,
от 02.07.2014 № 25,
от 06.08.2014 № 30).
По согласованию с Губернатором Ростовской области рассмотрение на заседании Правительства области итогов изучения органов местного самоуправления г. Ростова-на-Дону перенесено на неопределенный срок

01 января 2014 г.

15 марта 2014 г.
15 июня
2014 г.
15 октября
2014
31 декабря
2014 г.

-

-

-

1.1.8.

Мероприятие 1.1.8.
Организация и проведение областного конкурса на звание «Лучшее поселение Ростовской области»

заместитель начальника управления региональной и муниципальной политики Правительства Ростовской области
Шарков Д.Е.

в рамках проведения областного конкурса на звание
«Лучшее поселение Ростовской области»
в июле-августе 2014 года состоялись выезды рабочей группы в 29 поселений
(15 поселений с численностью населения до 3 тыс. человек и 14 – свыше 3 тыс. человек). В соответствии с утвержденными показателями и критериями оценки конкурсантов проведена предварительная оценка муниципалитетов для подведения итогов областного конкурса на звание «Лучшее поселение Ростовской области» в 2014 году на заседании конкурсной комиссии

13 февраля
2014 г.

15 октября
2014 г.

-

-

-

1.1.9.

Мероприятие 1.1.9.
Совершенствование критериев оценки участников конкурса на звание «Лучшее поселение Ростовской области»

заместитель начальника управления региональной и муниципальной политики Правительства Ростовской области
Шарков Д.Е.

на заседании конкурсной комиссии (протокол
от 13.02.2014 № 1) актуализированы критерии оценки участников конкурса на звание «Лучшее поселение Ростовской области» в 2014 году

01 января 2014 г.

13 февраля
2014 г.

-

-

-

1.1.10.

Мероприятие 1.1.10.
Подготовка проекта распоряжения об итогах проведения областного конкурса на звание «Лучшее поселение Ростовской области»

заместитель начальника управления региональной и муниципальной политики Правительства Ростовской области
Шарков Д.Е.

в соответствии с утвержденными показателями и критериями оценки конкурсантов проведена предварительная оценка муниципалитетов для подведения итогов областного конкурса на звание «Лучшее поселение Ростовской области» в 2014 году на заседании конкурсной комиссии

13 февраля
2014 г.

15 декабря
2014 г.

19000,0

-

-

1.1.

Контрольное событие 1.1.
Предоставление межбюджетных трансфертов муниципальным образованиям, достигшим наилучших результатов деятельности

заместитель Губернатора Ростовской области
Ищенко А.В.;
заместитель начальника управления региональной и муниципальной политики Правительства Ростовской области
Шарков Д.Е.

подготовлен проект распоряжения Правительства Ростовской области о распределении грантов городским округам и муниципальным районам, достигшим наилучших значений показателей деятельности органов местного самоуправления в 2013 году, и начата процедура его согласования

X

31 декабря
2014 г.

X

X

X

1.2.

Основное мероприятие 1.2.
Совершенствование правовой и методической основы организации местного самоуправления

заместитель начальника управления региональной и муниципальной политики Правительства Ростовской области
Шарков Д.Е.

разработаны и направлены в муниципальные образования Ростовской области 10 методических рекомендаций по вопросам организации кадровой работы в органах местного самоуправления:
методические рекомендации по порядку применения испытания при назначении граждан, впервые принятых на должности муниципальной службы в органах местного самоуправления;
методические рекомендации по организации кадровой работы в муниципальных предприятиях и учреждениях;
методические рекомендации по вопросам проведения организационно-штатных мероприятий в исполнительно-распорядительном органе муниципального образования;
методические рекомендации по вопросам внедрения и применения в органах местного самоуправления поощрений муниципальных служащих, иных работников органов местного самоуправления;
методические рекомендации по вопросам прекращения трудового договора с муниципальным служащим, перевода муниципального служащего на другую должность, а также продления срока нахождения на муниципальной службе муниципальных служащих, достигших предельного возраста на муниципальной службе;
методические рекомендации по организации внутреннего кадрового аудита в органах местного самоуправления;
методические рекомендации по вопросам консультирования муниципальных служащих и работников по правовым и иным вопросам муниципальной службы и трудового законодательства;
методические рекомендации по организации наставничества в исполнительно-распорядительных органах муниципальных образований;
методические рекомендации по организации работы с персональными данными при формировании и использовании муниципальных информационных ресурсов в органах местного самоуправления;
методические рекомендации по оформлению и выдаче служебных удостоверений муниципальным служащим

04 февраля
2014 г.

29 августа 2014 г.

1350,0

1350,0

1350,0

1.2.1.

Мероприятие 1.2.1.
Проведение научно-исследовательских работ по разработке методических рекомендаций по вопросам организации кадровой работы в органах местного самоуправления

заместитель начальника управления региональной и муниципальной политики Правительства Ростовской области
Шарков Д.Е.

проведены научно-исследовательские работы по разработке методических рекомендаций по вопросам организации кадровой работы в органах местного самоуправления, в соответствии с
государственными контрактами от 11.03.2014
№ 34,от 01.04.2014 (акты сдачи-приемки от 04.04.2014, от 30.06.2014)

04 февраля
2014 г.

07 августа 2014 г.

1350,0

1350,0

1350,0

1.2.

Контрольное событие 1.2.
Внедрение разработанных методических рекомендаций по вопросам организации кадровой работы в органах местного самоуправления

заместитель Губернатора Ростовской области
Ищенко А.В.;
заместитель начальника управления региональной и муниципальной политики Правительства Ростовской области
Шарков Д.Е.

проведены научно-исследовательские работы по разработке 10 методических рекомендаций по вопросам организации кадровой работы в органах местного самоуправления. Разработанные методические рекомендации размещены на официальном сайте Правительства Ростовской области в разделе «Местное самоуправление», а также направлены в муниципальные образования Ростовской области для использования в работе (письма от 05.08.2014 № 5.3/282, от 29.08.2014
№ 5.3/329)

Х

29 августа 2014 г.

Х

Х

Х

1.3.

Основное мероприятие 1.3.
Обеспечение дополнительного профессионального образования лиц, замещающих выборные муниципальные должности, муниципальных служащих

начальник управления инноваций в органах власти Правительства Ростовской области
Носко Б.П.

прошли обучение по трем модулям программы повышения квалификации по теме «Управление поселением» 102 главы городских и сельских поселений Ростовской области.
Приняли участие в семинаре по актуальным вопросам профессиональной деятельности 63 руководителя органов ЗАГС.
55 глав городов и районов Ростовской области приняли участие в одном из двух мастер-классов по теме: «Лидерство. Формирование успешной команды»

01 января
2014 г.

31 декабря
2014 г.

3469,2

52,9

2923,7

1.3.1.

Мероприятие 1.3.1.
Профессиональная переподготовка и повышение квалификации выборных должностных лиц местного самоуправления, муниципальных служащих, работников муниципальных учреждений, в том числе с использованием дистанционных технологий обучения

начальник управления инноваций в органах власти Правительства Ростовской области
Носко Б.П.

на базе образовательных учреждений Ростовской области начата реализация четырех программ повышения квалификации для 102 глав городских и сельских поселений, 997 муниципальных служащих Ростовской области по различным направлениям профессиональной деятельности

01 января
2014 г.

31 декабря
2014 г.

1615,2

0,0

1359,4

1.3.2.

Мероприятие 1.3.2.
Реализация учебных мероприятий (семинары, тренинги, стажировки), направленных на повышение профессиональных компетенций выборных должностных лиц местного самоуправления, муниципальных служащих, в том числе с применением телекоммуникационных технологий

начальник управления инноваций в органах власти Правительства Ростовской области
Носко Б.П.

проведен семинар для руководителей органов ЗАГС Ростовской области, заключен контракт на проведение двух мастер-классов по лучшим практикам управления для глав городских округов и муниципальных районов Ростовской области

01 января
2014 г.

31 декабря
2014 г.

280,0

52,9

214,3

1.3.3.

Мероприятие 1.3.3.
Разработка учебных пособий, учебно-методических комплексов дистанционного обучения кадров муниципального управления в сфере решения вопросов местного значения

начальник управления инноваций в органах власти Правительства Ростовской области
Носко Б.П.

разработано учебное пособие
«Управление поселением» и два учебно-методических комплекса дистанционного обучения по направлениям профессиональной деятельности кадров муниципального управления. Акты сдачи-приемки выполненных работ от 28.08.2014 подписаны; оплата расходов данного характера не предусмотрена распоряжением Губернатора Ростовской области от 24.09.2014 № 243 «О мерах по обеспечению исполнения областного бюджета в октябре – ноябре 2014 г.»

01 января
2014 г.

31 декабря
2014 г.

1574,0

0,0

1350,0

1.3.4.

Мероприятие 1.3.4.
Развитие дистанционных, модульных и иных инновационных технологий в системе дополнительного образования кадров муниципального управления

начальник управления инноваций в органах власти Правительства Ростовской области
Носко Б.П.

реализованы три из четырех запланированных модуля модульной программы повышения квалификации для 102 глав поселений Ростовской области «Управление поселением» по темам: «Организация муниципального управления», «Экономика и финансы» и «Управление инфраструктурой поселения».
Заключен государственный контракт на реализацию двух программ повышения квалификации с применением дистанционных образовательных технологий для 942 муниципальных служащих.
Заключен государственный контракт по проведению двух мастер-классов по лучшим практикам управления для глав городских округов и муниципальных районов Ростовской области. Проведен один мастер-класс по теме «Лидерство. Формирование успешной команды»

01 января
2014 г.

31 декабря
2014 г.

-

-

-

1.3.5.

Мероприятие 1.3.5.
Развитие практического обучения муниципальных служащих на рабочем месте

начальник управления инноваций в органах власти Правительства Ростовской области
Носко Б.П.

разработано учебное пособие
«Управление поселением» и два учебно-методических комплекса дистанционного обучения по направлениям профессиональной деятельности кадров муниципального управления, в состав которых входит электронная система обучения, предоставляющая возможность практического обучения муниципальных служащих без отрыва от службы

01 января
2014 г.

31 декабря
2014 г.

-

-

-

1.3.6.

Мероприятие 1.3.6.
Мониторинг эффективности процесса дополнительного профессионального образования муниципальных служащих

начальник управления инноваций в органах власти Правительства Ростовской области
Носко Б.П.

мониторинг эффективности процесса дополнительного профессионального образования муниципальных служащих
осуществляется непрерывно посредством проведения анкетирования слушателей, принимающих участие в обучении. По итогам анкетирования вырабатываются управленческие решения, направленные на повышение эффективности процесса подготовки кадров муниципального управления

01 января
2014 г.

01 декабря
2014 г.

-

-

-

1.3.

Контрольное событие 1.3.
Обеспечение дополнительного профессионального образования лиц, замещающих выборные муниципальные должности, муниципальных служащих

заместитель Губернатора Ростовской области
Ищенко А.В.;
начальник управления инноваций в органах власти Правительства Ростовской области
Носко Б.П.

реализованы три модульные программы повышения квалификации для 102 глав городских и сельских поселений. Проведен мастер-класс по теме «Лидерство. Формирование успешной команды». Проведен семинар по актуальным вопросам профессиональной деятельности, в котором приняли участие 63 руководителя органов ЗАГС

Х

31 марта
2014 г.
30 июня
2014 г.
30 сентября
2014 г.
31 декабря
2014 г.

Х

Х

Х

1.4.

Основное мероприятие 1.4.
Оптимизация штатной численности муниципальных служащих

заместитель начальника управления региональной и муниципальной политики Правительства Ростовской области
Шарков Д.Е.

сформированы и направлены в муниципальные образования Ростовской области нормативы штатной численности выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, и муниципальных служащих в исполнительно-распорядительных органах муниципальных образований Ростовской области на 2015-2017 годы
(письмо от 10.07.2014
№ 5.3/217). Проводился ежеквартальный мониторинг численности муниципальных служащих

01 января 2014 г.

31 декабря
2014 г.

-

-

-

1.4.1.

Мероприятие 1.4.1.
Подготовка предложений по формированию нормативов штатной численности муниципальных служащих органов местного самоуправления городских округов, муниципальных районов, городских и сельских поселений

заместитель начальника управления региональной и муниципальной политики Правительства Ростовской области
Шарков Д.Е.

сформированы нормативы штатной численности выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, и муниципальных служащих в исполнительно-распорядительных органах муниципальных образований Ростовской области на 2015-2017 годы. Данные нормативы рассмотрены на заседании Правительства Ростовской области 02.07.2014 и рекомендованы главам муниципальных образований для применения(протокол заседания Правительства Ростовской области
от 02.07.2014 № 25)

29 мая
2014 г.

02 июля
2014 г.

-

-

-

1.4.

Контрольное событие 1.4.
Утверждение нормативов штатной численности выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, и муниципальных служащих в исполнительно-распорядительных органах муниципальных образований при формировании нормативов расходов на содержание органов местного самоуправления муниципальных образований Ростовской области на трехлетний период

заместитель Губернатора Ростовской области
Ищенко А.В.;
заместитель начальника управления региональной и муниципальной политики Правительства Ростовской области
Шарков Д.Е.

02.07.2014 на заседании Правительства Ростовской области рассмотрены
нормативы штатной численности выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, и муниципальных служащих в исполнительно-распорядительных органах муниципальных образований Ростовской области на 2015-2017 годы и рекомендованы главам муниципальных образований для применения (протокол заседания Правительства Ростовской области от 02.07.2014 № 25)

Х

02 июля
2014 г.

Х

Х

Х

1.5.

Основное мероприятие 1.5.
Повышение престижа муниципальной службы, укрепление кадрового потенциала органов местного самоуправления

начальник управления социально-политических коммуникаций Правительства Ростовской области
Некрасов В.А.;
заместитель начальника управления региональной и муниципальной политики Правительства Ростовской области
Шарков Д.Е.

проведен конкурс на звание «Лучший муниципальный служащий в Ростовской области» в 2014 году.
По итогам конкурса присвоено звание «Лучший муниципальный служащий в Ростовской области» девяти победителям (1, 2, 3 место) в трех номинациях:
«Лучший муниципальный служащий городского округа»;
«Лучший муниципальный служащий муниципального района»;
«Лучший муниципальный служащий поселения»

28 февраля
2014 г.

31 декабря
2014 г.

500,0

490,0

490,0

1.5.1.

Мероприятие 1.5.1.
Проведение научно-исследовательских работ – социологического опроса на предмет оценки населением Ростовской области эффективности деятельности органов местного самоуправления и иных органов власти (выборочный опрос)

начальник управления социально-политических коммуникаций Правительства Ростовской области
Некрасов В.А.

в соответствии с государственным контрактом
от 18.08.2014 № 216
проведен социологический опрос на предмет оценки населением Ростовской области эффективности деятельности органов местного самоуправления и иных органов власти. По итогам опроса сформирован аналитический отчет «Оценка населением Ростовской области эффективности деятельности органов местного самоуправления и иных органов власти»

30 июня
2014 г.

29 сентября
2014 г.

500,0

490,0

490,0

1.5.2.

Мероприятие 1.5.2.
Организация и проведение областного конкурса на звание «Лучший муниципальный служащий в Ростовской области»

заместитель начальника управления региональной и муниципальной политики Правительства Ростовской области
Шарков Д.Е.

организован и проведен конкурс на звание «Лучший муниципальный служащий в Ростовской области» в 2014 году, в котором принял участие 81 муниципальный служащий

28 февраля
2014 г.

29 июля
2014 г.

-

-

-

1.5.

Контрольное событие 1.5.
Подведение итогов конкурса на звание «Лучший муниципальный служащий в Ростовской области»

заместитель Губернатора Ростовской области
Ищенко А.В.;
заместитель начальника управления региональной и муниципальной политики Правительства Ростовской области
Шарков Д.Е.

итоги конкурса на звание «Лучший муниципальный служащий в Ростовской области» в 2014 году подведены на заседании конкурсной комиссии (протокол от 29.07.2014 № 2). Определены девять победителей (1,2,3 место в трех номинациях). Принято распоряжение Правительства Ростовской области от 15.08.2014 № 373 «Об итогах конкурса на звание «Лучший муниципальный служащий в Ростовской области»

Х

15 августа
2014 г.

Х

Х

Х

1.6.

Основное мероприятие 1.6.
Разработка, внедрение и обслуживание единой электронной информационной базы данных (портала), позволяющей проводить оценку эффективности деятельности органов местного самоуправления городских округов и муниципальных районов, а также осуществлять мониторинг информации по вопросам эффективности деятельности муниципалитетов

заместитель начальника управления региональной и муниципальной политики Правительства Ростовской области
Шарков Д.Е.

проведен открытый конкурс на право заключения государственного контракта на проведение научно-исследовательских работ по разработке, внедрению и обслуживанию единой электронной информационной базы данных (портала), позволяющей проводить оценку эффективности деятельности органов местного самоуправления городских округов и муниципальных районов, а также осуществлять мониторинг информации по вопросам эффективности деятельности муниципалитетов. Заключен соответствующий государственный контракт
от 01.04.2014 № 47.
Разработана единая электронная информационная база данных (портал). Начато внедрение в тестовом формате портала мониторинга деятельности органов местного самоуправления Ростовской области

10 февраля 2014 г.

26 сентября
2014 г.

2500,0

2400,0

2400,0

1.6.1.

Мероприятие 1.6.1.
Разработка единой электронной информационной базы данных (портала)

заместитель начальника управления региональной и муниципальной политики Правительства Ростовской области
Шарков Д.Е.

разработана единая электронная информационная база данных (портал). Акт о выполнении научно-исследовательских работ
от 22.09.2014

01 апреля
2014 г.

26 сентября
2014 г.

2500,0

2400,0

2400,0

1.6.

Контрольное событие 1.6.
Внедрение единой электронной информационной базы данных (портала)

заместитель Губернатора Ростовской области
Ищенко А.В.;
заместитель начальника управления региональной и муниципальной политики Правительства Ростовской области
Шарков Д.Е.

начата эксплуатация единой электронной информационной базы данных (портала) в тестовом формате

Х

01 декабря 2014 г.

Х

Х

Х

2.

Подпрограмма 2.
Развитие государственного управления и государственной гражданской службы Ростовской области

начальник управления по кадровой работе Правительства Ростовской области
Суховеев С.А.;
начальник управления инноваций в органах власти Правительства Ростовской области
Носко Б.П.

X

X

X

4718,1

921,8

4431,3

2.1

Основное мероприятие 2.1. Совершенствование современных механизмов подбора кадров гражданской службы

начальник управления по кадровой работе Правительства Ростовской области Суховеев С.А.,
руководители областных органов исполнительной власти

совершенствование системы конкурсного замещения вакантных должностей государственной гражданской службы, развитие системы общественного контроля и повышение открытости процедуры поступления на государственную гражданскую службу; использование возможностей федеральной государственной информационной системы «Федеральный портал государственной службы и управленческих кадров»

01 января 2014 г.

31 декабря 2014 г.

-

-

-

2.1.1

Мероприятие 2.1.1.
Разработка проектов нормативных правовых актов в связи с изменениями законодательства Российской Федерации о государственной гражданской службе

начальник управления по кадровой работе Правительства Ростовской области Суховеев С.А.,
руководители областных органов исполнительной власти

Областным Законом от 03.03.2014 № 116-ЗС и Областным Законом от 07.05.2014 № 153-ЗС
внесены изменения в:
Областной Закон от 26.07.2005
№ 344-ЗС «О государственной гражданской службе Ростовской области» (корректировка понятия дополнительной государственной гарантии – «медицинское обеспечение»; дополнение в квалификационные требования – снижение квалификационных требований для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием); постановлением Правительства Ростовской области от 26.05.2014 № 370 внесены дополнения в постановление Правительства Ростовской области от 10.11.2011 № 125 «Об организации проведения в Правительстве Ростовской области конкурсов на замещение вакантной должности государственной гражданской службы и на включение в кадровый резерв»
(в порядок работы конкурсной комиссии)

01 января 2014 г.

31 декабря 2014 г.

-

-

-

2.1.2

Мероприятие 2.1.2.
Совершенствование системы конкурсного замещения вакантных должностей гражданской службы

начальник управления по кадровой работе Правительства Ростовской области Суховеев С.А.,
руководители областных органов исполнительной власти

конкурсной комиссии дано право принимать решение, имеющее рекомендательный характер, о включении в кадровый резерв государственного органа кандидата, который не стал победителем конкурса на замещение вакантной должности гражданской службы, но профессиональные и личностные качества которого получили высокую оценку

01 января 2014 г.

31 декабря 2014 г.

-

-

-

2.1.3

Мероприятие 2.1.3.
Внесение изменений в порядки конкурсных и аттестационных комиссий, образованных в органах исполнительной власти Ростовской области, предусматривающих возможность включения в их состав представителей общественных советов

руководители областных органов исполнительной власти

в областных органах исполнительной власти созданы общественные советы, представители которых включены в составы аттестационных и конкурсных комиссий

01 января 2014 г.

31 марта 2014 г.

-

-

-

2.1.4

Мероприятие 2.1.4.
Корректировка перечней отраслевых вопросов для проведения тестовых испытаний в ходе конкурсного отбора кандидатов на замещение должностей государственной гражданской службы, размещенных на сайтах органов исполнительной власти Ростовской области, в соответствии с изменениями федерального законодательства

руководители областных органов исполнительной власти

в связи с изменениями федерального законодательства регулярно проводится корректировка вопросов для проведения тестовых испытаний в ходе конкурсного отбора кандидатов на замещение должностей гражданской службы; обновлены перечни вопросов в соответствии с внесенными изменениями в:
- бюджетное законодательство;
- Указ Президента РФ от 11.04.2014
№ 226 «О национальном плане противодействия коррупции на 2014-2015 годы;
- Федеральный закон от
27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
- технический регламент Таможенного Союза «О безопасности пищевой продукции»,
- технический регламент Таможенного Союза «О безопасности мяса и мясной продукции» ТР ТС 034/2013,
- Федеральный закон от
05.04.2013 № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»;
Федеральные законы от 21.07.2014 № 217-ФЗ «О внесении изменений в Жилищный кодекс РФ и отдельные законодательные акты РФ в части законодательного регулирования отношений по найму жилых помещений жилищного фонда социального использования», от 21.07.2014 № 209-ФЗ «О государственной информационной системе ЖКХ», от 21.07.2014 № 255-ФЗ «О внесении изменений в Жилищный Кодекс РФ, отдельные законодательные акты Российской Федерации и признании утратившими силу отдельных положений законодательных актов Российской Федерации»

01 января 2014 г.

31 декабря 2014 г.

-

-

-

2.1.5

Мероприятие 2.1.5.
Мониторинг и корректи­ровка системы подбора кадров, разработка практических рекомендаций по ее совершенствованию

начальник управления по кадровой работе Правительства Ростовской области Суховеев С.А.,
руководители областных органов исполнительной власти

в рамках пи­лотного про­екта, по направ­лению комис­сии по фор­мированию и подготовке резерва управ­ленческих кадров Ро­стовской об­ласти в центре оценки и лич­ностно-про­фессиональ­ного развития управленче­ских кадров Южно-Рос­сийского ин­ститута управ­ления – фили­ала РАНХиГС
10 резервистов прошли лич­ностно-про­фессиональ­ную диагно­стику; Советом по вопросам государственной гражданской службы при Губернаторе Ростовской области принято решение продолжить проведение личностно-профессиональной диагностики кандидатов в резерв управленческих кадров Ростовской области в рамках пилотного проекта, увеличив список тестируемых до 50 человек;
в рамках реа­лизации про­екта «Инсти­тут молодых исследовате­лей» в област­ных органах исполнитель­ной власти студенты ву­зов и аспи­ранты выпол­няют исследо­вательские и аналитические работы, по ре­зультатам их выполнения они пригла­шаются для уча­стия в кон­кур­сах на заме­щение ва­кант­ных должно­стей и на включение в кадровый ре­зерв, в целях привлечения кандидатов для прохожде­ния государ­ственной гражданской службы ра­ботниками кад­ровых служб област­ных органов исполнитель­ной власти
осуществля­ется система­тическое вза­имодействие с Центром заня­тости населе­ния г. Ростова-на-Дону, с подведом­ственными государствен­ными казен­ными и бюджетными учре­ждениями Ро­стовской об­ласти, с моло­дежными об­щественными организациями, ра­ботники кад­ровых служб посе­щают яр­марки вакан­сий, проводимые на базах вузов, проводят мо­ниторинг сайта Моло­дые таланты Дона

01 января 2014 г.

31 декабря 2014 г.

-

-

-

2.1.6

Мероприятие 2.1.6.
Внедрение в органах исполнительной власти процедуры приема в электронном виде документов для участия в конкурсе на замещение вакантной должности гражданской службы и проведения первичного квалификационного отбора кандидатов в дистанционном формате с идентификацией личности гражданина, подавшего документы и заполнившего квалификационный тест, с учетом изменений федерального законодательства

начальник управления по кадровой работе Правительства Ростовской области Суховеев С.А.,
руководители областных органов исполнительной власти

процедура приема в электронном виде документов для участия в конкурсе на замещение вакантной должности гражданской службы будет внедрена после принятия соответствующих правовых актов на федеральном уровне

после принятия соответствующих правовых актов на федеральном уровне

после принятия соответствующих правовых актов на федеральном уровне

-

-

-

2.1.7.

Мероприятие 2.1.7.
Привлечение на государственную гражданскую службу Ростовской области молодых специалистов (Развитие института исследователей в Правительстве Ростовской области)

начальник управления инноваций в органах власти Правительства Ростовской области
Носко Б.П.,
руководители областных органов исполнительной власти

проведен конкурсный отбор исполнителей исследовательских и аналитических работ в Правительстве Ростовской области.
Победителями признаны 10 чел., дополнительно 5 чел. зачислено в резерв.
С победителями заключены договоры на выполнение исследовательских работ в 9 органах власти и структурных подразделениях аппарата Правительства. Три человека приняты на должности государственной гражданской службы

17 апреля
2014 г.

10 ноября 2014 г.

-

-

-

2.1.1.

Контрольное событие 2.1.1.
Привлечение представителей общественных советов в качестве независимых экспертов для участия в заседаниях конкурсных, аттестационных комиссий

руководители областных органов исполнительной власти

во всех областных органах исполнительной власти созданы общественные советы, представители которых включены в составы аттестационных и конкурсных комиссий;
на заседания конкурсных и аттестационных комиссий в течение отчетного периода были приглашены 102 представителя общественных советов

X

31 декабря 2014 г.

X

X

X

2.1.2.

Контрольное событие 2.1.2.
Размещение информации об объявленных конкурсах на замещение вакантных должностей и включении в кадровый резерв в федеральной государственной информационной системе
«Федеральный портал государственной службы и управленческих кадров»

начальник управления по кадровой работе Правительства Ростовской области Суховеев С.А.,
руководители областных органов исполнительной власти

на федеральном портале государственной службы и управленческих кадров размещена информация о 610 открытых вакансиях, замещаемых по конкурсу и без конкурса, а также об открытых конкурсах на включение в кадровый резерв, что составляет 62% от количества замещенных вакантных должностей гражданской службы, из них:
- 314 открытых вакантных должностей, замещаемых по конкурсу;
- 44 открытых вакантных должности, замещаемых без проведения конкурса;
- 252 открытых конкурса на включение в кадровый резерв для замещения должностей гражданской службы

Х

31 декабря 2014 г.

X

X

X

2.2

Основное мероприятие 2.2. Внедрение в органах исполнительной власти Ростовской области новых принципов кадровой работы, способствующих профессиональному развитию гражданских служащих

начальник управления по кадровой работе Правительства Ростовской области Суховеев С.А.,
руководители областных органов исполнительной власти

сокращение срока адаптации при назначении на должности государственной гражданской службы, а также осуществление более качественного подбора кадров

01 января 2014 г.

31 декабря 2014 г.

-

-

-

2.2.1

Мероприятие 2.2.1.
Подготовка проектов нормативных правовых актов по внедрению института наставничества на гражданской службе с учетом изменений федерального законодательства

начальник управления по кадровой работе Правительства Ростовской области Суховеев С.А.,
руководители областных органов исполнительной власти

работа будет проведена
после принятия соответствующих правовых актов на федеральном уровне

после принятия соответствующих правовых актов на федеральном уровне

после принятия соответствующих правовых актов на федеральном уровне

-

-

-

2.2.2

Мероприятие 2.2.2.
Разработка методических рекомендаций по организации наставничества на государственной гражданской службе

начальник управления по кадровой работе Правительства Ростовской области Суховеев С.А.,
руководители областных органов исполнительной власти

на заседании Совета по вопросам государственной гражданской службы Ростовской области при Губернаторе Ростовской области, проведенного в 2013 году, рассмотрены вопросы по проведению пилотного проекта и внедрению наставничества на государственной гражданской службе Ростовской области; определен ряд органов исполнительной власти для реализации проекта;
по итогам заседания рабочей группы по рассмотрению Методического инструментария по применению наставничества на государственной гражданской службе, разработанного Министерством труда и социальной защиты РФ,
направлены предложения Правительства Ростовской области об их внедрении в кадровую работу

после принятия соответствующих правовых актов на федераль-ном уровне

после принятия соответствующих правовых актов на федераль-ном уровне

-

-

-

2.2.3

Мероприятие 2.2.3.
Осуществление мониторинга работы органов исполнительной власти Ростовской области по установлению испытательного срока при замещении должностей государственной гражданской службы

начальник управления по кадровой работе Правительства Ростовской области Суховеев С.А.,
руководители областных органов исполнительной власти

количество гражданских служащих, которым был установлен испытательный срок при замещении должностей гражданской службы, из числа:
- впервые принятых на гражданскую службу Ростовской области 236 чел.;
- переведенных на вышестоящие должности гражданской службы 25 чел.;
- переведенных на иные должности гражданской службы 17 чел.

01 января 2014 г.

31 декабря 2014 г.

-

-

-

2.2.

Контрольное событие 2.2.
Разработка типового положения о наставничестве на государственной гражданской службе Ростовской области

начальник управления по кадровой работе Правительства Ростовской области Суховеев С.А.

в Министерство труда и социальной защиты РФ направлены предложения Правительства Ростовской области о внедрении в кадровую работу положений Методического инструментария по применению наставничества на государственной гражданской службе;
работа по внедрению наставничества в областных органах исполнительной власти будет проведена после принятия соответствующих правовых актов на федеральном уровне

X

после принятия соответствующих правовых актов на федераль
ном уровне

X

X

X

2.3

Основное мероприятие 2.3.
Совершенствование современных механизмов прохождения государственной гражданской службы

начальник управления по кадровой работе Правительства Ростовской области Суховеев С.А.,
руководители областных органов исполнительной власти

повышение уровня профессионализма кадрового состава, а также совершенствование системы материальной и моральной мотивации государственных гражданских служащих

01 января 2014 г.

31 декабря 2014 г.

-

-

-

2.3.1

Мероприятие 2.3.1.
Совершенствование аттестационных процедур гражданских служащих

начальник управления по кадровой работе Правительства Ростовской области Суховеев С.А.,
руководители областных органов исполнительной власти

при проведении аттестации проводится тестирование на знание законодательства о государственной гражданской службе, знание русского языка, компьютерных технологий и программного обеспечения, противодействия коррупции;
членами комиссии анализируются отзывы руководителей структурных подразделений, проводится индивидуальное собеседование по вопросам профессиональной деятельности; применяется метод определения показателей эффективности и результативности деятельности государственных гражданских служащих, позволяющий определять уровень их деловых качеств;
Ведомством по управлению государственной гражданской службы Ростовской области разработан и согласован проект новой редакции Положения о кадровом резерве на государственной гражданской службе Ростовской области, которым предусмотрено включение в кадровый резерв по результатам аттестации без проведения конкурсных процедур, в настоящее время проект представлен на рассмотрение на заседание Правительства Ростовской области;
количество гражданских служащих, прошедших аттестацию – 182 чел., в т.ч.:
- признаны соответствующими замещаемой должности гражданской службы – 149,
- признаны соответствующими замещаемой должности гражданской службы и рекомендованы к включению в кадровый резерв для замещения вакантной должности гражданской службы в порядке должностного роста – 32,
- признаны соответствующими замещаемой должности гражданской службы при условии успешного получения дополнительного профессионального образования – 1

01 января 2014 г.

31 декабря 2014 г.

-

-

-

2.3.2

Мероприятие 2.3.2.
Совершенствование технологии проведения квалификационных экзаменов гражданских служащих

начальник управления по кадровой работе Правительства Ростовской области Суховеев С.А.,
руководители областных органов исполнительной власти

при проведении квалификационного экзамена проводится тестирование на знание законодательства о государственной гражданской службе, знание русского языка, компьютерных технологий и программного обеспечения, противодействия коррупции;
применяется метод профессионального тестирования, а также членами комиссии и независимыми экспертами анализируются отзывы руководителей структурных подразделений, проводится индивидуальное собеседование, в ходе которого государственным гражданским служащим задаются вопросы, касающиеся их трудовой деятельности;
количество государственных гражданских служащих, сдававших квалификационный экзамен– 71 чел., в т.ч.:
- для решения вопроса о присвоении первого классного чина – 41,
- для решения вопроса о присвоении гражданскому служащему очередного классного чина по замещаемой должности гражданской службы – 19,
- для решения вопроса о присвоении гражданскому служащему классного чина после назначения его на более высокую должность гражданской службы, если для этой должности предусмотрен более высокий классный чин, чем тот, который имеет гражданский служащий – 11;
количество государственных гражданских служащих, не сдававших квалификационный экзамен – 485 чел.

01 января 2014 г.

31 декабря 2014 г.

-

-

-

2.3.3

Мероприятие 2.3.3.
Совершенствование механизма, обеспечивающего соблюдение гражданскими служащими общих принципов служебного поведения

начальник управления по кадровой работе Правительства Ростовской области Суховеев С.А.,
руководители областных органов исполнительной власти

согласно Кодексу этики и служебного поведения государственных гражданских служащих Ростовской области (далее – Кодекс)
в служебные контракты гражданских служащих включены положения об ответственности за соблюдение Кодекса; вопросы по знанию положений Кодекса включены в тестовые задания при проведении аттестации и квалификационных экзаменов гражданских служащих области.
В качестве мер, обеспечивающих соблюдение гражданскими служащими, а также гражданами, впервые поступающими на гражданскую службу, общих принципов служебного поведения, кадровые службы проводят ознакомление под роспись:
- с положениями законодательства Российской Федерации и Ростовской области о противодействии коррупции (с учетом текущих изменений), в том числе об ответственности за получение и дачу взятки, посредничество во взяточничестве в виде штрафов, кратных сумме взятки, об увольнении в связи с утратой доверия;
- с ограничениями, запретами, обязанностями и ответственностью, связанными с поступлением и прохождением гражданской службы, в т.ч. ограничениями, касающимися получения подарков;
- с порядком уведомления о фактах обращения к гражданским служащим в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений;
- с порядком уведомления гражданскими служащими о выполнении иной оплачиваемой работы;
- с Памяткой гражданским служащим о типовых ситуациях конфликта интересов на гражданской службе Ростовской области и порядке их урегулирования

01 января 2014 г.

31 декабря 2014 г.

-

-

-

2.3.4

Мероприятие 2.3.4.
Проведение семинаров, тренингов, оказание консультативной помощи по вопросам, связанным с применением на практике общих принципов служебного поведения гражданских служащих

начальник управления по кадровой работе Правительства Ростовской области Суховеев С.А.

за отчетный период проведены мероприятия, связанные с применением на практике общих принципов служебного поведения гражданских служащих, в том числе:
семинары – 65,
тренинги – 7,
оказано консультативной помощи – 1317;
иные мероприятия – 35 (индивидуальные беседы, служебные совещания)

01 января 2014 г.

31 декабря 2014 г.

-

-

-

2.3.5

Мероприятие 2.3.5.
Реализация механизма проверки соблюдения требований к служебному поведению гражданских служащих

начальник управления по кадровой работе Правительства Ростовской области Суховеев С.А.,
руководители областных органов исполнительной власти

в органах исполнительной власти Ростовской области проведено 60 заседаний комиссии.
Рассмотрены вопросы:
- соблюдения установленных требований при представлении сведений о доходах, расходах, имуществе и обязательствах имущественного характера;
- возможного возникновения конфликта интересов при исполнении служебных обязанностей;
- утверждение плана работы комиссии;
приняты решения:
- замечаний по предоставлению сведений о доходах не выявлено;
- гражданские служащие соблюдали требования об урегулировании конфликта интересов;
- утверждены планы работы комиссии.
В аппарате Правительства Ростовской области проведено
3 заседания комиссии.
Основные вопросы:
- конфликт интересов при исполнении служебных обязанностей государственными гражданскими служащими;
- предоставление неполных сведений о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера;
- подведение итогов представления работниками сведений о доходах, расходах, имуществе и обязательствах имущественного характера за 2013 год;
принятые решения:
- гражданский служащий соблюдал требования об урегулировании конфликта интересов;
-учитывая объективные обстоятельства, послужившие поводом предоставления государственным гражданским служащим неполных сведений о доходах, принято решение меры дисциплинарной ответственности не применять;
- работа по сбору и проверке представленных сведений о доходах признана удовлетворительной

01 января 2014 г.

31 декабря 2014 г.

-

-

-

2.3.6

Мероприятие 2.3.6.
Внедрение в практику кадровой работы областных органов исполнительной власти правила, в соответствии с которым длительное, безупречное и эффективное исполнение гражданским служащим своих должностных обязанностей должно в обязательном порядке учитываться при назначении его на вышестоящую должность, присвоении ему классного чина или при поощрении

начальник управления по кадровой работе Правительства Ростовской области Суховеев С.А.,
руководители областных органов исполнительной власти

за отчетный период:
2 гражданским служащим, длительно, безупречно и эффективно исполняющим свои должностные обязанности – присвоен классный чин до истечения установленного срока;
250 гражданских служащих – поощрены,
в т.ч.
6 чел. – Благодарностью Президента Российской Федерации, 96 чел. – благодарностью руководителя органа исполнительной власти, 81 чел. – Благодарственным Письмом руководителя органа исполнительной власти, 38 чел. – Почетной Грамотой руководителя органа исполнительной власти, 1 чел. - медалью 365 лет пожарной охране России, 13 чел. – знаком Губернатора Ростовской области «За безупречную службу»,
1 чел. – знаком Губернатора Ростовской области «За ратную службу», 1 чел. - Почетным знаком Законодательного Собрания РО «За развитие парламентаризма», 1 чел. – Благодарственным письмом Законодательного Собрания Ростовской области, 1 чел. - нагрудным знаком «Почетный работник общего образования», 1 чел. - Почетной грамотой Министерства общего образования и науки Российской Федерации, 4 чел. - Почетной грамотой Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, 1 чел. – Почетной Грамотой Законодательного Собрания Ростовской области, 3 чел. – медалью «За доблестный труд на благо Донского края»;
79 гражданских служащих, длительно, безупречно и эффективно исполняющих свои должностные обязанности, назначены на вышестоящую должность гражданской службы

01 января 2014 г.

31 декабря 2014 г.

-

-

-

2.3.7

Мероприятие 2.3.7.
Совершенствование механизмов стимулирования деятельности гражданских служащих

начальник управления по кадровой работе Правительства Ростовской области Суховеев С.А.,
руководители областных органов исполнительной власти

в областных органах исполнительной власти рассматривается установление ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы по среднему и максимальному уровню в зависимости от повышения сложности и напряженности службы и иных особых условий в соответствии с должностным регламентом;
проводятся торжественные поздравления с общероссийскими праздниками, торжественное присвоение на них классных чинов; поздравления государственных гражданских служащих - юбиляров руководителями областных органов исполнительной власти;
на заседании Совета по вопросам государственной гражданской службы Ростовской области при Губернаторе Ростовской области 27.06.2014г. принято решение о проведении в III– IV кв. 2014г. Южно-Российским институтом управления – филиалом РАНХиГС социологического исследования на тему «Система мотивации государственных гражданских служащих Ростовской области и результативность их профессиональной служебной деятельности»;
в настоящее время службой по обеспечению деятельности комиссии по проведению административной реформы в Ростовской области совместно с управлением по кадровой работе Правительства Ростовской области, Ведомством по управлению государственной гражданской службой Ростовской области ведется разработка методических рекомендаций по порядку установления государственным гражданским служащим надбавок за особые условия государственной гражданской службы Ростовской области

01 января 2014 г.

31 декабря 2014 г.

-

-

-

2.3.

Контрольное событие 2.3.
Торжественное присвоение классных чинов гражданским служащим Ростовской области

начальник управления по кадровой работе Правительства Ростовской области Суховеев С.А.,
руководители областных органов исполнительной власти

проведено 94 мероприятия по торжественному присвоению классных чинов государственным гражданским служащим в областных органах исполнительной власти, в аппарате Правительства Ростовской области – 68

X

31 марта 2014 г.
30 июня 2014 г.
30 сентября 2014 г.
31 декабря 2014 г.

X

X

X

2.4.

Основное мероприятие 2.4.
Соблюдение гражданскими служащими требований должностных регламентов

начальник управления по кадровой работе Правительства Ростовской области Суховеев С.А.,
руководители областных органов исполнительной власти

повышение результативности профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих

01 января 2014 г.

31 декабря 2014 г.

-

-

-

2.4.1.

Мероприятие 2.4.1.
Мониторинг соблюдения должностных регламентов и их влияние на обеспечение исполнения полномочий государственного органа, а также на результативность профессиональной служебной деятельности
гражданского служащего

начальник управления по кадровой работе Правительства Ростовской области Суховеев С.А.,
руководители областных органов исполнительной власти

должностные регламенты государственных гражданских служащих Ростовской области разработаны в соответствии с рекомендациями Ведомства по управлению государственной гражданской службой Ростовской области;
девятым разделом должностного регламента закреплены показатели эффективности и результативности профессиональной и служебной деятельности государственного гражданского служащего, выполнение которых учитывается при проведении конкурса на замещение вакантной должности гражданской службы или включении государственного гражданского служащего в кадровый резерв, оценке его профессиональной служебной деятельности при проведении аттестации, квалификационного экзамена, либо поощрении государственного гражданского служащего.
а также при его участии в конкурсе на замещение вакантной должности гражданской службы в порядке должностного роста

01 января 2014 г.

31 декабря 2014 г.

-

-

-

2.4.2.

Мероприятие 2.4.2.
Упорядочение и конкретизация обязанностей, установленных должностными регламентами по итогам мониторинга, а также с учетом изменений действующего законодательства

начальник управления по кадровой работе Правительства Ростовской области Суховеев С.А.,
руководители областных органов исполнительной власти

систематически проводится работа по упорядочению и конкретизации полномочий гражданских служащих, установленных должностными регламентами;
в соответствии с изменениями в федеральном и областном законодательстве внесены изменения в 2067 должностных регламентов в части конкретизации предъявляемых квалификационных требований по образованию и стажу;
в 865 должностных регламентов – в связи с проведенными оргштатными мероприятиями

01 января 2014 г.

31 декабря 2014 г.

-

-

-

2.4.3.

Мероприятие 2.4.3.
Внедрение ежегодных отчетов гражданских служащих о своей профессиональной деятельности, выполненных заданиях и поручениях

начальник управления по кадровой работе Правительства Ростовской области Суховеев С.А.,
руководители областных органов исполнительной власти

утверждено 295 планов профессионального развития государственных гражданских служащих о своей профессиональной деятельности;
в 25 областных органах исполнительной власти разработан Порядок подготовки и утверждения ежегодных отчетов о профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих;
данные ежегодных отчетов учитываются при проведении аттестации и квалификационного экзамена

01 января 2014 г.

31 декабря 2014 г.

-

-

-

2.4.

Контрольное событие 2.4.
Предоставление годовых отчетов гражданских служащих о своей профессиональной деятельности, выполненных заданиях и поручениях для приобщения к личному делу

начальник управления по кадровой работе Правительства Ростовской области Суховеев С.А.,
руководители областных органов исполнительной власти

ежегодные отчеты гражданских служащих о своей профессиональной деятельности, выполненных заданиях и поручениях будут сформированы по результатам работы за 2014 год

Х

31 декабря 2014 г.

X

Х

Х

2.5.

Основное мероприятие 2.5.
Внедрение эффективных технологий и современных методов работы с кадровым резервом

начальник управления по кадровой работе Правительства Ростовской области Суховеев С.А.,
начальник управления инноваций в органах власти Правительства Ростовской области
Носко Б.П.,
руководители областных органов исполнитель-ной власти

использование инновационных методов подготовки кадрового резерва, повышение профессионального уровня лиц, включенных в резерв управленческих кадров

01 января 2014 г.

31 декабря 2014 г.

902,5

790,0

790,0

2.5.1.

Мероприятие 2.5.1.
Совершенствование подходов формирования кадрового резерва гражданской службы

начальник управления по кадровой работе Правительства Ростовской области Суховеев С.А.,
руководители областных органов исполнительной власти

федеральным и областным законодательством дано право конкурсной комиссии принимать решение, имеющее рекомендательный характер, о включении в кадровый резерв государственного органа кандидата, который не стал победителем конкурса на замещение вакантной должности гражданской службы, но профессиональные и личностные качества которого получили высокую оценку;
на заседании Совета по вопросам государственной гражданской службы Ростовской области при Губернаторе Ростовской области 27.06.2014г. Ведомством по управлению государственной гражданской службы Ростовской области представлен на рассмотрение проект новой редакции Положения о кадровом резерве на государственной гражданской службе Ростовской области, в настоящее время проект представлен на рассмотрение на заседание Правительства Ростовской области;
в рамках пи­лотного про­екта, по направлению комис­сии по фор­мированию и подготовке резерва управ­ленческих кадров Ро­стовской об­ласти в центре оценки и лич­ностно-про­фессиональ­ного развития управленче­ских кадров Южно-Рос­сийского ин­ститута управ­ления – фили­ала РАНХиГС 10 резервистов прошли лич­ностно -про­фессиональ­ную диагно­стику, Советом по вопросам государственной гражданской службы при Губернаторе Ростовской области принято решение продолжить проведение личностно-профессиональной диагностики кандидатов в резерв управленческих кадров Ростовской области в рамках пилотного проекта, увеличив список тестируемых до 50 человек;
посредством федеральной государственной информационной системы
«Федеральный портал государственной службы и управленческих кадров» размещается информация об открытых конкурсах на включение в кадровый резерв для замещения должностей гражданской службы

01 января 2014 г.

31 декабря 2014 г.

-

-

-

2.5.2.

Мероприятие 2.5.2.
Формирование программ обучения кадрового резерва гражданской службы

начальник управления инноваций в органах власти Правительства Ростовской области
Носко Б.П.

совместно с Южно-Российским институтом управления – филиалом РАНХиГС разработаны программы обучения лиц, состоящих в резерве управленческих кадров Ростовской области:
- программа повышения квалификации «Эффективное управление»;
- программа профессиональной переподготовки «Государственное и муниципальное управление»

09 января 2014 г.

30 июня 2014 г.

-

-

-

2.5.3.

Мероприятие 2.5.3.
Организация переподготовки, повышения квалификации, семинаров, тренингов, гражданских служащих, включенных в кадровый резерв

руководители областных органов исполнительной власти

30 государственных гражданских служащих, включенных в кадровый резерв, сформированный на конкурсной основе, прошли профессиональную переподготовку, повышение квалификации;
39 – участвовали в семинарах, тренингах, в целях повышения своего профессионального уровня

01 января 2014 г.

31 декабря 2014 г.

-

-

-

2.5.4.

Мероприятие 2.5.4.
Организация профессиональной переподготовки и повышения квалификации, тренингов, лиц, состоящих в резерве управленческих кадров Ростовской области

начальник управления инноваций в органах власти Правительства Ростовской области
Носко Б.П.,
начальник управления по кадровой работе Правительства Ростовской области Суховеев С.А.,
руководители областных органов исполнитель-ной власти

в целях повышения профессионального уровня лиц, состоящих в резерве управленческих кадров Ростовской области, 54 государственных и муниципальных служащих, состоящих в резерве, прошли повышение квалификации в Южно-Российском институте управления – филиале РАНХиГС по программе «Эффективное управление» в объеме 98 уч. часов

01 января 2014 г.

31 декабря 2014 г.

902,5

790,0

790,0

2.5.5.

Мероприятие 2.5.5.
Мониторинг должностного роста лиц, включенных в кадровый резерв гражданской службы

начальник управления по кадровой работе Правительства Ростовской области Суховеев С.А.

в областных органах исполнительной власти проведено 102 назначения из лиц, включенных в кадровый резерв гражданской службы, сформированный на конкурсной основе

01 января 2014 г.

30 июня 2014 г.
31 декабря 2014 г.

-

-

-

2.5.6.

Мероприятие 2.5.6.
Мониторинг должностного роста лиц, включенных в резерв управленческих кадров Ростовской области

начальник управления по кадровой работе Правительства Ростовской области Суховеев С.А.

назначено на руководящие должности из числа лиц, состоящих в резерве управленческих кадров Ростовской области - 41 чел.

01 января 2014 г.

30 июня 2014 г.
31 декабря 2014 г.

-

-

-

2.5.

Контрольное событие 2.5.
Утверждение областного государственного заказа на профессиональную переподготовку и повышение квалификации государственных гражданских служащих Ростовской области

руководители областных органов исполнительной власти

областной государственный заказ на дополнительное профессиональное образование государственных гражданских служащих Ростовской области на 2014 год утвержден постановлением Правительства Ростовской области от 16.01.2014 № 13

Х

31 декабря 2014 г.

X

Х

Х

2.6.

Основное мероприятие 2.6.
Повышение профессиональных компетенций кадров государственного управления

начальник управления инноваций в органах власти Правительства Ростовской области
Носко Б.П.

реализация плана мероприятий по подготовке кадров государственного управления за отчетный период

09 января 2014 г.

31 декабря 2014 г.

365,6

131,8

201,3

2.6.1.

Мероприятие 2.6.1.
Реализация учебных мероприятий направленных на повышение профессиональных компетенций государственных гражданских служащих Ростовской области

начальник управления инноваций в органах власти Правительства Ростовской области
Носко Б.П.,
руководители областных органов исполнитель-ной власти

за отчетный период
проведены следующие мероприятия:
- курсы повышения квалификации по программе: «Развитие инвестиционной деятельности в Ростовской области» (36 уч. часов, очная форма обучения, 15 чел.);
- курсы повышения квалификации по программе: «Нормы дипломатического протокола и этикета. Организация деловых встреч, приемов, переговоров» (72 уч. часа, очно-дистанционная форма, 1 чел.);
- курсы повышения квалификации по программе: «Управление закупками в контрактной системе. Обеспечение деятельности контрактных управляющих» (120 уч. часов, очная форма, 2 чел.);
- семинар по теме: «Оплата труда в бюджетных, казенных, автономных учреждениях»
(1 чел.);
- семинар по теме: «Изменение в нормативном регулировании финансово-хозяйственной деятельности государственных (муниципальных) учреждений в 2014 году» (1 чел.);
- мастер-классы «Лучшие практики обучения государственных служащих: от академизма – к новаторству» (2 чел.).
- один из двух мастер-классов по лучшим практикам управления по теме: «Лидерство. Формирование успешной команды» (20 чел.)
Итого прошли обучение 42 человека

09 января 2014 г.

31 октября 2014 г.

365,6

131,8

201,3

2.6.2.

Мероприятие 2.6.2.
Развитие дистанционных, модульных и иных инновационных технологий в системе дополнительного профессионального образования государственных гражданских служащих Ростовской области

начальник управления инноваций в органах власти Правительства Ростовской области
Носко Б.П.,
руководители областных органов исполнитель-ной власти

заключен государственный контракт на проведение мастер-классов по лучшим практикам управления для руководителей органов исполнительной власти Ростовской области. В сентябре 2014 реализован первый мастер-класс по теме: «Лидерство. Формирование успешной команды»

09 января 2014 г.

31 декабря 2014 г.

-

-

-

2.6.

Контрольное событие 2.6.
Повышение качества кадровой обеспеченности органов исполнительной власти за счет развития профессиональных компетенций государственных гражданских служащих

начальник управления инноваций в органах власти Правительства Ростовской области
Носко Б.П.,
руководители областных органов исполнитель-ной власти

реализация инновационных образовательных программ в области государственной гражданской службы осуществляется посредством внедрения новых форм обучения кадров государственного управления.
За отчетный период реализовано 8 государственных контрактов на оказание образовательных услуг для государственных гражданских служащих Ростовской области по различным направлениям профессиональной деятельности. В полном объеме реализованы 6 образовательных проектов, 42 государственных гражданских служащих прошли повышение квалификации

Х

31 декабря 2014 г.

Х

Х

Х

2.7.

Основное мероприятие 2.7.
Ведение Реестра полномочий Ростовской области

служба по обеспечению деятельности комиссии по проведению административ-ной реформы Правительства Ростовской области

В результате реализации данного мероприятия доля полномочий, закрепленных за Ростовской областью законодательством Российской Федерации, учтенных в Реестре полномочий Ростовской области, составит 100 процентов

01 января 2014 г.

31 декабря 2014 г.

-

-

-

2.7.1.

Контрольное событие 2.7.1.
Заседание комиссии по проведению административной реформы Ростовской области по вопросу концепции Реестра полномочий Ростовской области

служба по обеспечению деятельности комиссии по проведению административ-ной реформы Правительства Ростовской области

На заседании комиссии по проведению административной реформы в Ростовской области 27.03.2014 принята Концепция Реестра полномочий Ростовской области обсуждена, работа по формированию Реестра полномочий Ростовской области продолжена во взаимодействии с органами исполнительной власти Ростовской области

Х

27 марта 2014 г.

X

Х

Х

2.7.2.

Контрольное событие 2.7.2.
Заседание комиссии по проведению административной реформы Ростовской области по вопросу утверждения Реестра полномочий Ростовской области

служба по обеспечению деятельности комиссии по проведению административ-ной реформы Правительства Ростовской области

Заседание комиссии по проведению административной реформы Ростовской области по вопросу утверждения Реестра полномочий Ростовской области планируется в IV квартале 2014г.

Х

31 декабря 2014 г.

X

Х

Х

2.8.

Основное мероприятие 2.8.
Проведение комплексного анализа полномочий, функций, организационных структур и штатной численности органов исполнительной власти Ростовской области

служба по обеспечению деятельности комиссии по проведению административ-ной реформы Правительства Ростовской области

Наличие отчета, содержащего научно-обоснованные предложения по оптимизации структуры и штатной численности каждого органа исполнительной власти и подведомственных ему типовых государственных учреждений и предприятий

01 января 2014 г.

05 декабря 2014 г.

3450,0

0,0

3440,0

3.

Подпрограмма 3.
Содействие развитию институтов и инициатив гражданского общества в Ростовской области

начальник управления социально-политических коммуникаций Правительства Ростовской области
Некрасов В.А.

X

X

X

35620,7

10147,8

11273,5

3.1.

Основное мероприятие 3.1.
Поддержка социально ориентированных некоммерческих организаций и развитие гражданских инициатив

начальник управления социально-политических коммуникаций Правительства Ростовской области
Некрасов В.А.

Увеличение количества заявок СО НКО на участие в конкурсе, прирост доли внебюджетных средств в общем объеме средств, направленных на реализацию мероприятий институтов гражданского общества;
прирост количества мероприятий, проведенных Общественной палатой Ростовской области,
прирост количества гражданских активистов, участвующих в деятельности Общественной палаты Ростовской области

01 января 2014 г.

31 декабря 2014 г.

34454,0

9733,8

10500,3

3.1.1.

Мероприятие 3.1.1.
Поддержка реализации социально ориентированными некоммерческими организациями общественно значимых (социальных) программ

начальник управления социально-политических коммуникаций Правительства Ростовской области
Некрасов В.А.

В рамках оказания финансовой поддержки СО НКО на конкурсной основе за счет средств областного бюджета предоставлена субсидия 35 организациям на реализацию общественно значимых (социальных) программ

01 января 2014 г.

30 июня 2014 г.

9500,0

9241,6

9241,6

3.1.2.

Мероприятие 3.1.2.
Возмещение затрат на арендную плату за аренду нежилых помещений, произведенных за год, предшествующий году подачи заявки

начальник управления социально-политических коммуникаций Правительства Ростовской области
Некрасов В.А.

Конкурсной комиссией проведена оценка заявок СО НКО на предоставление субсидии из областного бюджета на возмещение затрат по арендной плате за аренду нежилых помещений; заключение договоров с победителями конкурса – получателями субсидии запланировано в IV квартале 2014

06 августа 2014 г.

31 декабря 2014 г.

450,0

0,0

0,0

3.1.3.

Мероприятие 3.1.3.
Возмещение затрат на подготовку, дополнительное профессиональное образование работников и добровольцев социально ориентированных некоммерческих организаций, произведенных за год, предшествующий году подачи заявки

начальник управления социально-политических коммуникаций Правительства Ростовской области
Некрасов В.А.

Конкурсной комиссией проведена оценка заявок СО НКО на предоставление субсидии из областного бюджета на возмещение затрат по арендной плате за аренду нежилых помещений; заключение договоров с победителями конкурса – получателями субсидии запланировано в IV квартале 2014

06 августа 2014 г.

31 декабря 2014 г.

50,0

0,0

0,0

3.1.4.

Мероприятие 3.1.4.
Поддержка реализации социально ориентированными некоммерческими организациями общественно значимых (социальных) программ

начальник управления социально-политических коммуникаций Правительства Ростовской области
Некрасов В.А.

Конкурсной комиссией проведена оценка заявок СО НКО муниципальных районов и городских округов Ростовской области на реализацию общественно значимой (социальной) программы; СО НКО на реализацию общественно значимой (социальной) программы в сфере подготовки, дополнительного профессионального образования работников и добровольцев СО НКО; СО НКО на реализацию общественно значимой (социальной) программы в сфере популяризации деятельности СО НКО (проведение межмуниципальных и региональных форумов; издание и размещение социальной рекламной продукции); СО НКО на реализацию общественно значимой (социальной) программы в сфере ресурсного обеспечения развития добровольчества в Ростовской области. Заключение договоров с победителями конкурса – получателями субсидии запланировано в IV квартале 2014

06 августа 2014 г.

31 декабря 2014 г.

23114,0

0,0

0,0

3.1.5.

Мероприятие 3.1.5.
Информационное сопровождение деятельности Общественной палаты Ростовской области

начальник управления социально-политических коммуникаций Правительства Ростовской области
Некрасов В.А.

В результате осуществления закупок заключены 11 контрактов на информационное освещение деятельности Общественной палаты Ростовской области в СМИ: 13,9 мин. эфирного времени на телеканале «ДонТР», 12 мин. эфирного времени на телеканале «Южный Регион», 14 материалов на электронном портале «Ростовское агентство новостей donnews.ru», 1 полоса в еженедельнике газеты «Комсомольская Правда», 1 полоса в региональной газете «Молот»

01 января 2014 г.

31 декабря 2014 г.

900,0

277,5

900,0

3.1.6.

Мероприятие 3.1.6.
Обеспечение деятельности и проведения мероприятий Общественной палаты Ростовской области

начальник управления социально-политических коммуникаций Правительства Ростовской области
Некрасов В.А.

В целях обеспечения деятельности и проведения мероприятий Общественной палаты Ростовской области
были проведены: 2 заседания Общественной палаты (одно выездное), 3 заседания Совета Общественной палаты и общественные слушания. Каждая из 9 комиссий палаты провела по 3 заседания. Также членами палаты были организованы и проведены: гражданский форум и ряд научно-практических конференций, Ждановские чтения. В каждом из них помимо членов платы приняли участие представители органов государственной и муниципальной власти области, некоммерческих организаций и независимые эксперты

01 января 2014 г.

31 декабря 2014 г.

440,0

214,7

358,7

3.1.

Контрольное событие 3.1.
Предоставление субсидий социально ориентированным некоммерческим организациям

начальник управления социально-политических коммуникаций Правительства Ростовской области
Некрасов В.А.

В рамках оказания финансовой поддержки 35 СО НКО предоставлена субсидия на реализацию общественно значимых (социальных) программ

Х

31 декабря 2014 г.

Х

Х

Х

3.2.

Основное мероприятие 3.2.
Проведение мероприятий, направленных на гармонизацию межэтнических отношений

заместитель начальника управления –начальник отдела по межнациональ-
ным вопросам управления социально-политических коммуникаций Правительства Ростовской области
Ломакин Г.П.

при организационной и финансовой поддержке Правительства Ростовской области (до 14.04.2014 министерства внутренней и информационной политики Ростовской области) проведено 5 мероприятий, направленных на формирование общероссийской гражданской идентичности у жителей Ростовской области, развитие межкультурного и межэтнического диалога

19 марта 2014 г.

31 декабря 2014 г.

1166,7

414,0

773,2

3.2.1.

Мероприятие 3.2.1.
Проведение мероприятий по формированию общероссийской гражданской идентичности

заместитель начальника управления –начальник отдела по межнациональ-
ным вопросам управления социально-политических коммуникаций Правительства Ростовской области
Ломакин Г.П.

при организационной и финансовой поддержки Правительства Ростовской области (до 14.04.2014 министерства внутренней и информационной политики Ростовской области) проведено 5 мероприятий, направленные на формирование общероссийской гражданской идентичности у жителей Ростовской области, развитие межкультурного и межэтнического диалога

19 марта 2014 г.

31 декабря 2014 г.

446,7

254,5

354,0

3.2.2.

Мероприятие 3.2.2.
Проведение областного фестиваля культур народов Ростовской области

заместитель начальника управления – начальник отдела по межнациональ-ным вопросам управления социально-политических коммуникаций Правительства Ростовской области
Ломакин Г.П.

в соответствии с планом реализации государственной программы Ростовской области «Региональная политика» на 2014 год, утверждённым распоряжением Правительства Ростовской области от 08.09.2014 № 416, с 01.09.2014 началась организационная работа по проведению областного фестиваля культур народов Ростовской области: разработано техническое задание к проведению запроса котировок; заключен государственный контракт

01 сентября 2014 г.

31 декабря 2014 г.

260,0

0,0

259,7

3.2.3.

Мероприятие 3.2.3.
Проведение Фестиваля славянской культуры на Дону

заместитель начальника управления – начальник отдела по межнациональ-ным вопросам управления социально-политических коммуникаций Правительства Ростовской области
Ломакин Г.П.

Фестиваль славянской культуры на Дону проведен 04.07.2014

04 июля 2014 г.

30 сентября 2014 г.

160,0

159,5

159,5

3.2.4.

Мероприятие 3.2.4.
Проведение социологических исследований по вопросам межэтнических отношений в Ростовской области

заместитель начальника управления – начальник отдела по межнациональ-ным вопросам управления социально-политических коммуникаций Правительства Ростовской области
Ломакин Г.П.

в соответствии с планом реализации государственной программы Ростовской области «Региональная политика» на 2014 год, утверждённым распоряжением Правительства Ростовской области от 08.09.2014 № 416 проведение социологических исследований по вопросам гармонизации межэтнических отношений запланировано к проведению в IV квартале 2014 года. 29.09.2014 размещено извещение о проведении запроса котировок №0158200003314001240 по организации и проведению социологического исследования по вопросам межэтнических отношений в Ростовской области

01 сентября 2014 г.

31 декабря 2014 г.

300,0

0,0

0,0

3.2.

Контрольное событие 3.2.
Заседание «круглого стола» «О реализации Стратегии государственной национальной политики в Ростовской области»

заместитель начальника управления –начальник отдела по межнациональ-ным вопросам управления социально-политических коммуникаций Правительства Ростовской области
Ломакин Г.П.

Заседание «круглого стола» «О реализации Стратегии государственной национальной политики Российской Федерации на период до 2025 года в Ростовской области» запланировано в IV квартале 2014

X

31 декабря 2014 г.

X

Х

Х

4.

Подпрограмма 4.
Обеспечение реализации государственной программы Ростовской области «Региональная политика»

начальник управления информационной политики Правительства Ростовской области
Тюрин С.В.

Х

Х

Х

93932,7

71402,1

55425,3

4.1.

Основное мероприятие 4.1.
Научно-исследовательские работы по проведению социологических исследований по изучению общественно-политической ситуации в Ростовской области

начальник управления социально-политических коммуникаций Правительства Ростовской области Некрасов В.А.

Формирование объективного представления об оценке населением Ростовской области деятельности органов государственной власти Ростовской области и органов местного самоуправления по итогам проведения социологических опросов населения в рамках заключенного государственного контракта от 11.03.2014 № 33 на выполнение научно-исследовательских работ по проведению 6 социологических исследований оценки жителями Ростовской области общественно-политической ситуации в Ростовской области

18 марта 2014 г.

15 декабря 2014 г.

9700,0

2450,0

4900,0

4.1.1.

Мероприятие 4.1.1.
Организация и проведение социологического исследования во всех 55 городских округах и муниципальных районах Ростовской области

начальник управления социально-политических коммуникаций Правительства Ростовской области Некрасов В.А.

Заключение государственного контракта на оказание услуг по проведению исследований по итогам торгов, подготовка и согласование тем исследования, анкет, инструкций интервьюера; выборки опроса, проведение полевых этапов исследований

30 июня 2014 г.

30 июля 2014 г.

-

-

-

4.1.2.

Мероприятие 4.1.2.
Подготовка шести справочников высказываний жителей муниципальных районов и городских округов Ростовской области по оценкам качества предоставляемых социальных услуг

начальник управления социально-политических коммуникаций Правительства Ростовской области Некрасов В.А.

Занесение результатов исследования в программу, анализ данных, свод данных, подготовка справочника, организация его производства

30 сентября 2014 г.

15 декабря 2014 г.

-

-

-

4.1.3.

Мероприятие 4.1.3.
Подготовка аналитического отчета, каталога социально-бытовых проблем

начальник управления социально-политических коммуникаций Правительства Ростовской области Некрасов В.А.

Подготовка аналитического отчета и каталога социально-бытовых проблем, волнующих население области по итогам исследования

30 октября 2014 г.

15 декабря 2014 г.

-

-

-

4.1.

Контрольное событие 4.1.
Предоставление аналитических отчетов, каталогов социально-бытовых проблем по итогам проведения социологических исследований

начальник управления социально-политических коммуникаций Правительства Ростовской области Некрасов В.А

подготовлены информационно-аналитический бюллетень «Оценка населением общественно-политической ситуации в Ростовской области» № 1, 2, 3 (апрель, июнь, август 2014 года), 3 аналитические записки «Оценка жителями Ростовской области политических событий, происходящих в Украине», «Рейтинги источников общественно-политической информации в Ростовской области (2014 год)», «Общественное мнение о состоянии правопорядка, об уровне личной и имущественной защищенности (безопасности) жителей Ростовской области в 2014 году»

Х

15 декабря 2014 г.

X

Х

Х

4.2.

Основное мероприятие 4.2.
Официальная публикация нормативно-правовых актов Ростовской области в газете «Наше время»

начальник управления информационной политики Правительства Ростовской области
Тюрин С.В.

Опубликование в газете «Наше время» всех нормативных правовых актов, подлежащих официальному опубликованию в соответствии с федеральным и областным законодательством в объеме 711,16 полос

01 января 2014 г.

31 декабря 2014 г.

19503,2

14863,2

19503,2

4.2.2.

Мероприятие 4.2.2.
Организация работы по официальному опубликованию в газете «Наше время» нормативных правовых актов Ростовской области

начальник управления информацион-ной политики Правительства Ростовской области
Тюрин С.В.

Правовые акты Ростовской области направляются на опубликование в порядке согласно распоряжению Губернатора Ростовской области от 26.06.2014 № 174 «Об утверждении Порядка
направления на опубликование правовых актов Губернатора
Ростовской области и органов исполнительной власти Ростовской области
в газете «Наше время»

01 января 2014 г.

31 декабря 2014 г.

-

-

-

4.2.3.

Мероприятие 4.2.3.
Осуществление контроля за качеством и своевременностью опубликования нормативных правовых актов, подлежащих опубликованию

начальник управления информацион-ной политики Правительства Ростовской области
Тюрин С.В.

Условиями государственного контракта с ГУП РО «Редакция газеты «Наше время» предусмотрено соблюдение сроков опубликования правовых актов Ростовской области в газете «Наше время» (не более 7 дней). Еженедельно осуществляется контроль соблюдения редакцией сроков опубликования правовых актов. Ежемесячно готовится экспертное заключение по соблюдению условий государственного контракта, в том числе сроков размещения. А также соответствия опубликованных правовых актов оригинальной версии

01 января 2014 г.

31 декабря 2014 г.

-

-

-

4.2.

Контрольное событие 4.2.
Реализация положений Областного закона от 29.12.2003 № 85-ЗС

начальник управления информацион-ной политики Правительства Ростовской области
Тюрин С.В.

Опубликовано правовых актов Ростовской области в объеме 711,16 полос в газете «Наше время» в рамках государственного контракта, нарушения условий контракта не зафиксировано

X

31 декабря 2014 г.

X

X

X

4.3.

Основное мероприятие 4.3.
Мероприятия по освещению деятельности политических партий

начальник управления информацион-ной политики Правительства Ростовской области
Тюрин С.В.

Освещение деятельности политических партий, представленных в Законодательном Собрании Ростовской области, в равном объеме на региональных телеканале и радиоканале, определенных в результате проведения конкурсных процедур

01 января 2014 г.

31 декабря 2014 г.

30000,0

21110,0

29836,1

4.3.1.

Мероприятие 4.3.1.
Проведение конкурсных процедур для определения регионального телеканала и радиоканала, осуществляющих освещение деятельности политических партий, представленных в Законодательном Собрании Ростовской области в соответствии с Областным законом Ростовской области от 22.07.2010 № 447-ЗС «О гарантиях равенства политических партий, представленных в Законодательном Собрании Ростовской области, при освещении их деятельности региональным телеканалом и радиоканалом»

начальник управления информацион-ной политики Правительства Ростовской области
Тюрин С.В.

Заключены пять государственных контрактов, три – по освещению деятельности политических партий на телеканале «Южный регион Дон», два – на радиоканале «Южный Регион Диадема. Мастерская радиотеатра». Контракт № 0158200000613000078-0114736-01 от 03.02.2014. цена контракта – 3 750,0 тыс. рублей, объем эфира – 375 минут; контракт №0158200000613000076-0114736-01 от 14.02.2014, цена контракта – 4 930,0 тыс. рублей, объем эфира – 290 минут; контракт №0158200000613000075-0114736-01 от 14.02.2014, цена контракта – 4 930,0 тыс. рублей, объем эфира – 290 минут; контракт № 2014.216859/201 от 04.08.2014, цена контракта 12 513,6 тыс. руб., объем эфира 743,5 минуты; контракт № 2014.208125/202 от 04.08.2014, цена контракта – 3712,5 тыс. руб., объем эфира 375 минут. Три контракта исполнены в полном объеме, деньги перечислены исполнителю в полном объеме;
Два контракта от 04.08.2014 находятся на исполнении, срок их окончания – 24.12.2014

14 февраля 2014 г.

04 августа 2014 г.

-

-

-

4.3.2.

Мероприятие 4.3.2.
Осуществление контроля за соблюдением телеканалом и радиоканалом принципов, закрепленных в Областном законе от 22.07.2010 № 447-ЗС,
в том числе принципа распространения информации о деятельности каждой из политических партий в равном объеме

начальник управления информацион-ной политики Правительства Ростовской области
Тюрин С.В.

Участие в ежемесячных заседаниях рабочей группы Избирательной комиссии Ростовской области по установлению результатов учета объема эфирного времени, затраченного в течение одного календарного месяца на освещение деятельности политических партий, представленных в Законодательном Собрании Ростовской области (далее – рабочая группа). В случае несоблюдения телеканалом и радиоканалом положений Областного закон Ростовской области от 22 июля 2010 г. №447-ЗС «О гарантиях равенства политических партий, представленных в Законодательном Собрании Ростовской области, при освещении их деятельности региональным телеканалом и радиоканалом» рабочей группой выносится заключение о несоблюдении и предлагается устранить нарушения в следующем месяце

01 января 2014 г.

31 декабря 2014 г.

-

-

-

4.3.

Контрольное событие 4.3.
Реализация Областного закона
от 22.07.2010 № 447-ЗС

начальник управления информацион-ной политики Правительства Ростовской области
Тюрин С.В.

Исполнены три государственных контракта по освещению деятельности политических партий, представленных в Законодательном Собрании Ростовской области, на телерадиоканалах на сумму 13 610,0 тыс. рублей. Деятельность трех политических партий, представленных в Законодательном Собрании Ростовской области, освещена на телерадиоканалах в равном объеме. Нарушений Областного закона от 22.07.2010 №447-ЗС по итогам исполнения контракта нет

X

31 декабря 2014 г.

X

X

X

4.4.

Основное мероприятие 4.4.
Конкурс журналистских работ на премию Губернатора Ростовской области

начальник управления информацион-ной политики Правительства Ростовской области
Тюрин С.В.

Увеличение в средствах массовой информации Ростовской области количества материалов о деятельности органов государственной власти Ростовской области и органов местного самоуправления, общественных объединений по развитию пяти направлений: инновации, инвестиции, инфраструктура, институты, инициатива

01 февраля 2014 г.

31 декабря 2014 г.

1750,0

0,0

-

4.4.1.

Мероприятие 4.4.1.
Подготовка информации для размещения объявления о проведении конкурса и размещение ее на официальном сайте Правительства Ростовской области

начальник управления информацион-ной политики Правительства Ростовской области
Тюрин С.В.

Объявление о проведении конкурса журналистских работ на премию Губернатора Ростовской области было размещено на официальном сайте Правительства Ростовской области 01.02.2014, в информации было указание на цель конкурса, размер премиального фонда, кто может быть участником конкурса, требования к конкурсным материалам, сведения об организаторе конкурса, датах начала и окончания приема заявок на участие в конкурсе, контактные данные специалиста, осуществляющего прием заявок на конкурс, а также консультирование претендентов

01 февраля 2014 г.

01 февраля 2014 г.

-

-

-

4.4.2.

Мероприятие 4.4.2.
Принятие заявок на участие в конкурсе, консультация претендентов и конкурсантов по процедурным вопросам проведения конкурса

начальник управления информацион-ной политики Правительства Ростовской области
Тюрин С.В.

Средства массовой информации Ростовской области проинформированы о проведении конкурса, секретарь конкурсной комиссии осуществляет прием заявок, консультирование претендентов, регистрацию заявок в журнале регистрации заявок. Обработка поступивших заявок на участие в конкурсе в соответствии с постановлением Правительства Ростовской области от 07.06.2013 № 357

01 февраля 2014 г.

11 ноября 2014 г.

-

-

-

4.4.3.

Мероприятие 4.4.3.
Рассмотрение заявок конкурсантов членами комиссии по проведению ежегодного конкурса журналистских работ на премию Губернатора Ростовской области

начальник управления информацион-ной политики Правительства Ростовской области
Тюрин С.В.

В соответствии с постановлением Правительства Ростовской области от 07.06.2013 № 357 рассмотрение заявок конкурсантов членами конкурсной комиссии запланировано в период с 01 по 10 декабря 2014 г.

01 декабря 2014 г.

10 декабря 2014 г.

-

-

-

4.4.4.

Мероприятие 4.4.4.
Проведение заседания комиссии по проведению ежегодного конкурса журналистских работ на премию Губернатора Ростовской области для определения победителей конкурса в текущем году, ведение протокола заседания

начальник управления информацион-ной политики Правительства Ростовской области
Тюрин С.В.

В соответствии с постановлением Правительства Ростовской области от 07.06.2013 № 357 заседание конкурсной комиссии запланировано на 15 декабря 2014 г.

15 декабря 2014 г.

15 декабря 2014 г.

-

-

-

4.4.5.

Мероприятие 4.4.5.
Выплата денежных премий победителям конкурса

начальник управления информацион-ной политики Правительства Ростовской области
Тюрин С.В.

В соответствии с постановлением Правительства Ростовской области от 07.06.2013 № 357 выплата денежных премий осуществляется на основании протокола заседания конкурсной комиссии в срок до 31.12.2014

15 декабря 2014 г.

31 декабря 2014 г.

-

-

-

4.4.

Контрольное событие 4.4.
Привлечение внимания общественности к вопросам развития Ростовской области по пяти стратегическим направлениям, формирования у населения интереса к деятельности органов государственной власти Ростовской области и органов местного самоуправления, общественных объединений по развитию указанных направлений

начальник управления информацион-ной политики Правительства Ростовской области
Тюрин С.В.

Прием заявок на участие в конкурсе заканчивается 11.11.2014, заседание конкурсной комиссии для определения победителей 15.12.2014, выплата премий до 31.12.2014

X

31 декабря 2014 г.

X

X

X

4.5.

Основное мероприятие 4.5.
Финансовое обеспечение аппарата управления министерства внутренней и информационной политики Ростовской области
(до 14 апреля 2014 г.)

Министерство внутренней и информационной политики Ростовской области (до 14.04.2014)

Повышение эффективности бюджетных расходов министерства внутренней и информационной политики Ростовской области (до 14.04.2014)

01 января 2014 г.

14 апреля 2014 г.

32979,5

32978,9

1186,0

4.5.1.

Мероприятие 4.5.1.
Формирование графика закупок министерства внутренней и информационной политики Ростовской области на очередной финансовый год

Министерство внутренней и информационной политики Ростовской области (до 14.04.2014)

Распоряжением министерства от 15.01.2014 № 3 утвержден план-график размещения заказов на поставку товаров, выполнение работ, оказание услуг для обеспечения государственных нужд министерства на 2014 год

01 января 2014 г.

14 апреля 2014 г

-

-

-

4.5.2.

Мероприятие 4.5.2.
Проведение закупок товаров, работ, услуг в соответствии с федеральным и областным законодательством

Министерство внутренней и информационной политики Ростовской области (до 14.04.2014)

Осуществление закупок товаров, работ, услуг производилось в соответствии с утвержденным планом-графиком размещения заказов на 2014 год: опубликованы извещения о проведении 26 открытых конкурсов, 7 электронных аукционов, заключено 43 государственных контракта (договоров) у единственного поставщика (подрядчика, исполнителя)

01 января 2014 г.

14 апреля 2014 г.

-

-

-

4.5.3.

Мероприятие 4.5.3.
Контроль за эффективной реализацией государственных контрактов и договоров в полном объеме

Министерство внутренней и информационной политики Ростовской области (до 14.04.2014)

В связи с упразднением министерства внутренней и информационной политики Ростовской области
заключены дополнительные соглашения к контрактам (договорам) о замене стороны по контракту (договору): министерства на Правительство Ростовской области с передачей прав и обязанностей с 14.04.2014 Правительству Ростовской области.
Исполнение заключенных контрактов (договоров) осуществляется в соответствии с требованиями технического задания.
В результате определения поставщиков (подрядчиков, исполнителей) министерством конкурентными способами на 14.04.2014 сложилась экономия бюджетных средств в размере 1,6 % от объема размещенных средств, предусмотренных в бюджете
министерства на осуществление закупок по программе

01 января 2014 г.

14 апреля 2014 г.

-

-

-

5.

Подпрограмма 5.
Оказание содействия добровольному переселению в Ростовскую область соотечественников, проживающих за рубежом

начальник управления государственной службы занятости населения Ростовской (далее – УГСЗН Ростовской области) Григорян С.Р.

Х

Х

Х

131,1

Х

Х

5.1

Основное мероприятие 5.1.
Подготовка и совершенствование нормативной правовой базы

заместитель начальника УГСЗН Ростовской области Поволяева Н.В.

подготовлен проект постановления Правительства Ростовской области об утверждении Положения о порядке финансирования и расходования средств на мероприятия по оказанию содействия добровольному переселению в Ростовскую область соотечественников, проживающих за рубежом

08 сентября 2014 г.

31 декабря 2014 г.

-

-

-

5.1.1.

Мероприятие 5.1.1.
Подготовка проекта постановления Правительства Ростовской области об утверждении Положения о порядке финансирования и расходования средств на мероприятия по оказанию содействия добровольному переселению в Ростовскую область соотечественников, проживающих за рубежом

заместитель начальника УГСЗН Ростовской области Поволяева Н.В.

проект постановления Правительства Ростовской области об утверждении Положения о порядке финансирования и расходования средств на мероприятия по оказанию содействия добровольному переселению в Ростовскую область соотечественников, проживающих за рубежом, подготовлен и в установленном порядке направлен на согласование

08 сентября 2014 г.

18 октября 2014 г.

-

-

-

5.1.2.

Мероприятие 5.1.2
Подготовка нормативного акта УГСЗН Ростовской области о создании комиссии по рассмотрению вопроса о предоставлении выплаты единовременного пособия на жилищное обустройство участникам Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, прибывшим в Ростовскую область (далее – Комиссия)

заместитель начальника УГСЗН Ростовской области Поволяева Н.В.

в отчетном периоде отсутствовала необходимость принятия нормативного акта УГСЗН Ростовской области о создании комиссии по рассмотрению вопроса о предоставлении выплаты единовременного пособия на жилищное обустройство участникам Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, прибывшим в Ростовскую область (далее – единовременная выплата), поскольку постановление Правительства Ростовской области, определяющее порядок и условия единовременной выплаты, не принято

18 октября 2014 г.

31 декабря 2014 г.

-

-

-

5.1.

Контрольное событие 5.1.
Утверждение Положения о порядке финансирования и расходования средств на мероприятия по оказанию содействия добровольному переселению в Ростовскую область соотечественников, проживающих за рубежом, Правительством Ростовской области

начальник УГСЗН Ростовской области Григорян С.Р.,
заместитель начальника УГСЗН Ростовской области Поволяева Н.В.

проект постановления Правительства Ростовской области об утверждении Положения о порядке финансирования и расходования средств на мероприятия по оказанию содействия добровольному переселению в Ростовскую область соотечественников, проживающих за рубежом, на отчетную дату находится на согласовании

X

31 октября 2014 г.

X

X

X

5.2

Основное мероприятие 5.2.
Информационное сопровождение

заместитель начальника УГСЗН Ростовской области Поволяева Н.В.

в отчетном периоде на официальном сайте УГСЗН Ростовской области создан раздел «Соотечественникам», подготовлены материалы для формирования информационного пакета о подпрограмме

12 сентября 2014 г.

31 декабря 2014 г.

-

-

-

5.2.1.

Мероприятие 5.2.1.
Создание раздела, посвященного вопросам реализации подпрограммы, на официальном сайте УГСЗН Ростовской области в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет»

заместитель начальника УГСЗН Ростовской области Поволяева Н.В.

в разделе «Соотечественникам», созданном на официальном сайте УГСЗН Ростовской области в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», размещен текст подпрограммы, Регламент приема участников Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, и членов их семей, их временного размещения, предоставления правового статуса и обустройства на территории Ростовской области, Памятка соотечественникам по вопросам участия в подпрограмме, презентационный видеоролик о Ростовской области, выдержки из нормативных правовых актов Ростовской области, регламентирующие земельные отношения

12 сентября 2014 г.

31 декабря 2014 г.

-

-

-

5.2.2.

Мероприятие 5.2.2.
Подготовка материалов для формирования информационного пакета о подпрограмме

заместитель начальника УГСЗН Ростовской области Поволяева Н.В.

подготовлены материалы для формирования информационного пакета о подпрограмме в соответствии с требованиями Федеральной миграционной службы и письмом УГСЗН Ростовской области от 26.09.2014 № 43/2581 направлены в Федеральную миграционную службу

12 сентября 2014 г.

31 декабря 2014 г.

-

-

-

5.2.3.

Мероприятие 5.2.3.
Мониторинг и размещение в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», в том числе на портале автоматизированной информационной системы «Соотечественники», информации об уровне обеспеченности Ростовской области трудовыми ресурсами, возможности трудоустройства и получения профессионального образования, оказания социальной поддержки, временного и постоянного жилищного обустройства участников Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом

заместитель начальника УГСЗН Ростовской области Поволяева Н.В.

обеспечено получение логина, пароля для учетной записи на портале автоматизированной информационной системы (далее – АИС) «Соотечественники» УГСЗН Ростовской области как уполномоченного органа исполнительной власти Ростовской области по оказанию содействия добровольному переселению в Ростовскую область соотечественников, проживающих за рубежом, а также методических материалов по работе с порталом АИС «Соотечественники»

12 сентября 2014 г.

31 декабря 2014 г.

-

-

-

5.2.4.

Мероприятие 5.2.4.
Организация работы постоянно действующего консультационного пункта для участников Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, и членов их семей; организация работы телефонной «горячей линии» для переселенцев

заместитель начальника УГСЗН Ростовской области Поволяева Н.В.

подготовлен проект нормативного акта УГСЗН Ростовской области, определяющего порядок работы постоянно действующего консультационного пункта для участников Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, и членов их семей; организована работа телефонной «горячей линии» для соотечественников

01 октября 2014 г.

31 декабря 2014 г.

-

-

-

5.2.

Контрольное событие 5.2.
Увеличение числа обращений соотечественников по вопросам участия в Государственной программе по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, и реализации подпрограммы в УГСЗН Ростовской области и УФМС России по Ростовской области

начальник УГСЗН Ростовской области Григорян С.Р.,
заместитель начальника УГСЗН Ростовской области Поволяева Н.В.

сформирован список потенциальных участников Государственной программы из более чем 200 граждан, вынужденных покинуть территорию Украины и прибывших в Ростовскую область, в соответствии с приоритетами, заложенными в подпрограмме.
УФМС России по Ростовской области ведется прием заявлений граждан на участие в Государственной программе

Х

31 декабря 2014 г.

X

X

X

5.3.

Основное мероприятие 5.3.
Информационно-аналитическое и методическое обеспечение

заместитель начальника УГСЗН Ростовской области Поволяева Н.В.

проведено заседание областной межведомственной комиссии по оказанию содействия добровольному переселению в Ростовскую область соотечественников, проживающих за рубежом, с участием заместителей глав муниципальных образований области (30.09.2014) по вопросам координации действий по реализации подпрограммы в 2014 году

12 сентября 2014 г.

31 декабря 2014 г.

-

-

-

5.3.1.

Мероприятие 5.3.1.
Формирование и постоянная актуализация в соответствии с задачами подпрограммы единой базы данных переселенцев, находящихся на территории Ростовской области

заместитель начальника УГСЗН Ростовской области Поволяева Н.В.

сформирована база данных 264 потенциальных участников Государственной программы и членов их семей в разрезе муниципальных образований области, профессиональных компетенций, состава семьи, правового статуса и других сведений

12 сентября 2014 г.

31 декабря 2014 г.

-

-

-

5.3.2.

Мероприятие 5.3.2.
Проведение мониторинга хода реализации подпрограммы

заместитель начальника УГСЗН Ростовской области Поволяева Н.В.

организовано взаимодействие с УФМС России по Ростовской области по обмену информацией о принятых заявлениях граждан на участие в Государственной программе. В ежедневном режиме информация представляется в Федеральную службу по труду и занятости в рамках мониторинга о гражданах, вынужденно покинувших территорию Украины и прибывших на территорию Ростовской области, нуждающихся в содействии в трудоустройстве

12 сентября 2014 г.

31 декабря 2014 г.

-

-

-

5.3.

Контрольное событие 5.3.
Подготовка аналитических материалов о реализации подпрограммы для представления их в федеральные и региональные органы государственной власти

начальник УГСЗН Ростовской области Григорян С.Р.,
заместитель начальника УГСЗН Ростовской области Поволяева Н.В.

в отчетном периоде отсутствовала необходимость подготовки аналитических материалов о реализации подпрограммы в связи с началом реализации подпрограммы с 12.09.2014 и отсутствием запросов со стороны федеральных и региональных органов государственной власти

Х

31 декабря 2014 г.

X

X

X

5.4.

Основное мероприятие 5.4.
Организация выплаты единовременного пособия на жилищное обустройство участникам Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом

заместитель начальника УГСЗН Ростовской области Поволяева Н.В.

реализация основного мероприятия будет осуществляться после внесения изменений в Областной закон от 16.12.2013 № 75-ЗС «Об областном бюджете на 2014 год и на плановый период 2015 и 2016 годов» и утверждения Правительством Ростовской области Положения о порядке финансирования и расходования средств на мероприятия по оказанию содействия добровольному переселению в Ростовскую область соотечественников, проживающих за рубежом

10 октября 2014 г.

31 декабря 2014 г.

131,1

0,0

0,0

5.4.1.

Мероприятие 5.4.1.
Прием пакета документов участников Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, заявивших о предоставлении единовременного пособия на жилищное обустройство

заместитель начальника УГСЗН Ростовской области Поволяева Н.В.

реализация мероприятия будет осуществляться после внесения изменений в Областной закон от 16.12.2013 № 75-ЗС «Об областном бюджете на 2014 год и на плановый период 2015 и 2016 годов»; утверждения Правительством Ростовской области Положения о порядке финансирования и расходования средств на мероприятия по оказанию содействия добровольному переселению в Ростовскую область соотечественников, проживающих за рубежом, а также получения переселенцами свидетельств участника Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом

01 ноября 2014 г.

31 декабря 2014 г.

-

-

-

5.4.2.

Мероприятие 5.4.2.
Рассмотрение документов участников Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, заявивших о предоставлении выплаты единовременного пособия на жилищное обустройство, Комиссией; заключение договоров с участниками Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, о предоставлении выплаты единовременного пособия на жилищное обустройство

заместитель начальника УГСЗН Ростовской области Поволяева Н.В.

реализация мероприятия будет осуществляться после внесения изменений в Областной закон от 16.12.2013 № 75-ЗС «Об областном бюджете на 2014 год и на плановый период 2015 и 2016 годов»; утверждения Правительством Ростовской области Положения о порядке финансирования и расходования средств на мероприятия по оказанию содействия добровольному переселению в Ростовскую область соотечественников, проживающих за рубежом, а также получения переселенцами свидетельств участника Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом

01 ноября 2014 г.

31 декабря 2014 г.

-

-

-

5.4.3.

Мероприятие 5.4.3.
Осуществление выплаты единовременного пособия на жилищное обустройство

заместитель начальника УГСЗН Ростовской области Поволяева Н.В.

реализация мероприятия будет осуществляться после внесения изменений в Областной закон от 16.12.2013 № 75-ЗС «Об областном бюджете на 2014 год и на плановый период 2015 и 2016 годов»; утверждения Правительством Ростовской области Положения о порядке финансирования и расходования средств на мероприятия по оказанию содействия добровольному переселению в Ростовскую область соотечественников, проживающих за рубежом, а также получения переселенцами свидетельств участника Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом

01 ноября 2014 г.

31 декабря 2014 г.

131,1

0,0

0,0

5.4.

Контрольное событие 5.4.
Оказание дополнительных мер социальной поддержки участникам Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, в части жилищного обустройства

начальник УГСЗН Ростовской области Григорян С.Р.,
заместитель начальника УГСЗН Ростовской области Поволяева Н.В.

в отчетном периоде реализация основного мероприятия не предусмотрена

Х

31 декабря 2014 г.

X

X

X

5.7.

Основное мероприятие 5.7.
Обеспечение предприятий и организаций области квалифицированными кадрами, оказание поддержки участникам Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, и членам их семей в решении вопросов занятости

заместитель начальника УГСЗН Ростовской области Поволяева Н.В.

УГСЗН Ростовской области сформирован список потенциальных участников Государственной программы из числа граждан Украины, обладающих профессиями (специальностями), наиболее востребованными на рынке труда области. Из них 58 человек – работники сферы здравоохранения, 40 человек – сферы образования, 64 человека – ранее работавшие на должностях специалистов и руководителей

12 сентября 2014 г.

31 декабря 2014 г.

-

-

-

5.7.1.

Мероприятие 5.7.1.
Проведение ежемесячного мониторинга потребности предприятий и организаций Ростовской области в квалифицированных кадрах для замещения имеющихся вакантных рабочих мест, должностей специалистов и служащих, реализации инвестиционных проектов с последующим размещением информации об имеющихся вакантных рабочих местах на портале автоматизированной информационной системы «Соотечественники»

заместитель начальника УГСЗН Ростовской области – Поволяева Н.В.

в отчетном периоде реализация мероприятия не осуществлялась, в связи с ведением подготовительных работ в учетной подсистеме уполномоченного органа на портале автоматизированной информационной системы «Соотечественники»

01 октября 2014 г.

15 октября 2014 г.,
15 ноября 2014 г.,
15 декабря 2014 г.

-

-

-

5.7.2.

Мероприятие 5.7.2.
Содействие переселенцам в трудоустройстве, в том числе на вакансии с предоставлением жилья

заместитель начальника УГСЗН Ростовской области – Поволяева Н.В.

в результате проведенной работы по трудоустройству граждан, прибывших в Ростовскую область, из более 200 потенциальных участников Государственной программы по состоянию на отчетную дату 70 человек обеспечены работой, для 32 человек достигнута договоренность о трудоустройстве, ведется оформление документов

12 сентября 2014 г.

31 декабря 2014 г.

-

-

-

5.7.

Контрольное событие 5.7.
Обеспечение рабочими местами соотечественников, переселившихся в Ростовскую область на постоянное место жительства

начальник УГСЗН Ростовской области – Григорян С.Р.,
заместитель начальника УГСЗН Ростовской области – Поволяева Н.В.

ведется работа по трудоустройству потенциальных участников Государственной программы. В связи с отсутствием граждан, получивших на отчетную дату в установленном порядке свидетельство участника Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, оценить долю трудоустройства не представляется возможным

Х

31 декабря 2014 г.

X

X

X

 

Итого по государственной
программе

служба по обеспечению деятельности комиссии по проведению административ-ной реформы Правительства Ростовской области;
заместитель начальника управления региональной и муниципальной политики Правительства Ростовской области
Шарков Д.Е.;
начальник управления инноваций в органах власти Правительства Ростовской области
Носко Б.П.;
начальник управления социально-политических коммуникаций Правительства Ростовской области
Некрасов В.А.;
начальник управления информацион-
ной политики Правительства Ростовской области
Тюрин С.В.;
начальник УГСЗН Ростовской области Григорян С.Р.

Х

Х

Х

215 846,8

86 764,6

78 293,8

 

Пояснительная записка и отчет.rar

Программы для просмотра скачанного файла

 

Смотри также:

Повестка дня заседания Правительства Ростовской области от 29.10.2014

Размещен:Размещено:
27.10.2014 16:33:25|
Изменено:
27.10.2014 17:51:28|
Количество просмотров:
56

В начало страницы

344050, г. Ростов-на-Дону, ул.Социалистическая, 112,

Справочные телефоны,       Сообщить об ошибке

© Правительство Ростовской области

О сайте и использовании информации